員工10個(gè)人，平均工資6000元，按上海最低標(biāo)準(zhǔn)交金，還要考慮年終獎(jiǎng)（兩個(gè)月工資），這樣的話公司一年在人員費(fèi)用上要支出多少？

答： 10*6000*（12+2)工資+10*6000*21%的社保

公司的法人與公司簽訂協(xié)議：年終完成一定的業(yè)績(jī)后發(fā)放年終獎(jiǎng)工資，平時(shí)公司每個(gè)月繳納社保公積金，這樣可以不？還是需要每個(gè)月發(fā)放最低標(biāo)準(zhǔn)工資，按最低工資繳納社保公積金

答： 可以的 工資可以年發(fā)放

我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

當(dāng)?shù)匾咔槠陂g允許企業(yè)按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)的8成發(fā)放待崗工資，但是有個(gè)剛轉(zhuǎn)正的新員工只計(jì)劃發(fā)800元，低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的8成，年初前3個(gè)月按照800元申報(bào)個(gè)人所得稅，合適嗎？還是只要全年平均工資高于最低工資標(biāo)準(zhǔn)就是合法合規(guī)的？因?yàn)楹竺孢€有9個(gè)月，一年平均下來，是會(huì)高于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的。還是逐個(gè)月申報(bào)，都要高于最低工資標(biāo)準(zhǔn)？我是問按照低于 最低工資標(biāo)準(zhǔn) 800元，申報(bào)個(gè)人所得稅行不行？稅務(wù)局會(huì)不會(huì)檢測(cè)認(rèn)為這是不合規(guī)？

答： 您好，按照800元申報(bào)個(gè)稅是可以的，稅務(wù)局不會(huì)檢測(cè)。