月薪÷應(yīng)出勤天數(shù)×實際出勤天數(shù) 這里的應(yīng)出勤天數(shù)，我扣掉了8天休息日，這個是正確的吧

答： 你好，可以的， 沒問題

老師。如果應(yīng)出勤天數(shù)20天。加班5天。請假1天老師。實際出勤是多少天啊

答： 實際出勤應(yīng)該按考勤天數(shù)算啊，就上述問題，我覺得應(yīng)該應(yīng)出勤20天，請假了1天，那就是應(yīng)出勤的實際出勤是19天，另5天加班，合計實際應(yīng)該是24天啊。

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

老師你好，一般一個月不是正常上班22天嘛，如果當(dāng)月有節(jié)假日那不是一個月不夠22天了？也按滿勤工資發(fā)放嗎？1、比如2019年4月份有30天扣除3天法定節(jié)假日和5天公休日=22天（只要這個月出勤22天就算滿勤對吧，工資表上應(yīng)出勤天數(shù)和實際出勤天數(shù)寫22天）；2、2019年5月份有31天扣除4天節(jié)假日和7天公休日=20天（那這個月就剩下20天出勤日了，工資表上應(yīng)出勤天數(shù)和實際出勤天數(shù)寫對多少天呢？）；3、2019年6月份有30天扣除3天節(jié)假日和8天公休日=19天（那這個月就剩下19天出勤日了，工資表上應(yīng)出勤天數(shù)和實際出勤天數(shù)寫對多少天呢？）；

答： 你好，也要制定一個應(yīng)出勤天數(shù)，然后按照工資除以應(yīng)出勤天數(shù)乘以實際出勤天數(shù)來計算