老師請(qǐng)教一下，公司是北京的，有個(gè)員工請(qǐng)病假9天，上班10天，全勤是19天，按照國(guó)家規(guī)定這個(gè)工資怎么計(jì)算才是正確的

答： 你好，這個(gè)你可以用工資除以19×10。

老師好 請(qǐng)教個(gè)員工病假的問(wèn)題 就是員工工資是4000元 7月份一共31天 上班天數(shù)10天 請(qǐng)病假21天 那計(jì)算工資公式是4000*80%*10/31=1032.26元 這個(gè)是之前請(qǐng)教老師給我的答案 但是員工不認(rèn) 說(shuō)勞動(dòng)法規(guī)定 請(qǐng)病假 就發(fā)工資的80% 也就是4000*80%=3200元 不論上幾天的班 請(qǐng)教老師到底怎么算

答： 我們公司也是這樣算，如果員工認(rèn)為勞動(dòng)法是按80%算的，請(qǐng)他提供勞動(dòng)法相關(guān)的法條。

我是一名會(huì)計(jì),想問(wèn)一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

公司員工10月份病假2天，總的上班天數(shù)是22天，基本工資是4400，按照國(guó)家的患病6個(gè)月內(nèi)不滿兩年的怎么算？可以把計(jì)算的流程寫(xiě)出來(lái)么

答： 病假2天，按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放主。 4400*20/22+當(dāng)?shù)刈畹止べY標(biāo)準(zhǔn)*2/22