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匯算清繳的期間費用明細(xì)表中-職工薪酬是包含應(yīng)發(fā)工資和公司承擔(dān)部分的社保和公積金么，按計提的借來填列？
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2018-04-13
工業(yè)真賬的第17筆業(yè)務(wù)，應(yīng)付職工薪酬—住房公積金怎么沒分?jǐn)偟缴a(chǎn)成本，制造費用，銷售費用中呢？
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2022-02-08
為什么做付社保的賃證，繳納單位部分先要計提，借，管理費用\社保費，或銷售費用，生產(chǎn)成本，貸，應(yīng)付職工薪酬\社保費，？
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2019-06-09
為什么做付社保的賃證，繳納單位部分先要計提，借，管理費用\社保費，或銷售費用，生產(chǎn)成本，貸，應(yīng)付職工薪酬\社保費，？
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2019-06-09
管理費用里的應(yīng)付職工薪酬填在填期間費用里時會自動調(diào)增納稅調(diào)整增加額，應(yīng)怎樣處理
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2017-05-19
鄒老師 ，謝謝你的回答，借；制造費用 管理費用 貸；應(yīng)付職工薪酬-福利費 這個會計分錄的附件是什么做？食堂購買油、米、菜的原始票據(jù)不能附在這個會計分錄的記帳憑證后？
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2016-08-09
。出差房補(bǔ)和餐費補(bǔ)助，是入管理費用或者銷售費用的福利費嗎？要過“應(yīng)付職工薪酬-福利費”這個科目嗎？、還是直接入管理費用或者銷售費用的差旅費
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2018-12-07
給單位員工買藥費用，需要先做計提，借銷售費用 /管理費用 ～福利費 代應(yīng)付職工薪酬～福利費 買藥付款時在做 借應(yīng)付職工薪酬～福利費 代庫存現(xiàn)金 對嗎？
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2018-05-29
匯算清繳，期間費用，我的賬套里工資只在銷售費用體現(xiàn)，管理費用里沒有工資這一項，但是，管理費用里有福利費61122元，我沒有通過過渡科目應(yīng)付職工薪酬，直接進(jìn)了管理費用福利費了，那請問，第一行第三列該不該填61122.40呢？
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2021-05-19
老師，單位管理費用-工資，銷售費用-工資，的累計金額不等于應(yīng)付職工薪酬的累計金額，匯算清繳是不是要出問題？
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2016-12-07
老師計提員工工資時，比如公司有100個人，不同的部門，怎么做分錄呢，是借：管理費用、制造費用、銷售費用科目及應(yīng)交稅費科目 貸記：應(yīng)付職工薪酬嗎？也就是多借一貸嗎？而且不同部門的不同人員，都要分別計提是嗎
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2018-12-04
如果工資沒有計提，到發(fā)放的時候我能不能先做借應(yīng)付職工薪酬，貸銀行存款。再做借生成成本，制造費用，管理費用。貸應(yīng)付職工薪酬呢？還是怎么做分錄好點呢？老師
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2019-09-08
老師 當(dāng)月工資當(dāng)月發(fā)放 我就沒有計提 直接計入應(yīng)付職工薪酬了，月末時是不是需分派工資到管理費用，制造費用，生產(chǎn)成本中去。
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2018-11-07
請問老師，關(guān)于為員工購買的中秋月餅禮盒費用及其運(yùn)輸費用，怎么入賬合理？借：管理費用（禮盒費+運(yùn)費）貸：應(yīng)付職工薪酬-福利；另借：應(yīng)付職工薪酬-福利，貸：銀行存款？對嗎？
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2019-09-10
單項選擇題1.薪資管理系統(tǒng)可以通過工資分?jǐn)傋詣舆M(jìn)行工資費用的分配。應(yīng)計提工會經(jīng)費的計提比例一般是2%，其計提基數(shù)是（）。 A應(yīng)發(fā)工資 B實發(fā)工資 C扣稅工資 D計提基數(shù) 2.以下有關(guān)薪資管理系統(tǒng)的描述中，不正確的是（）。 A軟件可以自動生成計提工資的記賬憑證 B自動生成的記賬憑證在總賬系統(tǒng)可以修改 C軟件可以自動進(jìn)行工資費用的分配 D工資分?jǐn)偟挠涃~憑自動傳遞給總賬系統(tǒng) 多選題1.薪資管理系統(tǒng)可以通過工資分?jǐn)傋詣舆M(jìn)行工資費用的分配。應(yīng)分配工資在設(shè)置分?jǐn)偡咒洉r，借方科目可能是（）。 A生產(chǎn)成本 B管理費用 C銷售費用 D應(yīng)付職工薪酬 2，工資分?jǐn)偩褪菍べY額及根據(jù)工資額計提的各項費用確定應(yīng)歸屬的費用項目，確定（），并自動生成轉(zhuǎn)賬憑證，傳遞到總賬系統(tǒng)。 A成本科目 B應(yīng)借科目 C應(yīng)貸科目 D費用科目 判斷題1.在薪資管理系統(tǒng)中自動生成的記賬憑證將傳輸?shù)娇傎~系統(tǒng)中，并自動登記入賬。（） Y 對 N 錯
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2020-05-22
總公司下設(shè)10幾家分公司，每家分公司都是有獨立賬戶的，分公司的研發(fā)人員工資從分公司賬戶出，但做賬的時候分公司沒有設(shè)立研發(fā)費用科目，全部從應(yīng)付職工薪酬出了。這種情況可以各個分公司匯總到總公司，總公司再另外調(diào)整研發(fā)費用嗎
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2022-01-14
某企業(yè)產(chǎn)品分兩道工序制成，第一道工序月末在產(chǎn)品320件。完工程度36%，第二道工序月末在產(chǎn)品180件，完工程度86%，本月完工產(chǎn)品680件，月初本月工資費用合計61275元。要求 采用約當(dāng)產(chǎn)量比例法，計算分配完工產(chǎn)品和在產(chǎn)品的費用。
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2018-03-22
老師，請問下 計提工資時候分錄:借:管理費用-工資 貸:應(yīng)付職工薪酬-工資 工資發(fā)放時候:借:應(yīng)付職工薪酬-工資 貸:銀行存款 但是有一筆工資不用發(fā)退回來了。這一筆怎么入賬呢。
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2020-01-02
2016年有一筆帳務(wù)數(shù)字輸錯了，2016年10月份計提費用：借：管理費用2601 貸：應(yīng)付職工薪酬――公司承擔(dān)公積金2601,正確數(shù)字應(yīng)該是2061,11月份支付做分錄：借：應(yīng)付職工薪酬――公司承擔(dān)公積金2061 貸：銀行存款2061,喲現(xiàn)在做匯算清繳的時候才發(fā)現(xiàn)2016年10月份，計提錯了，現(xiàn)在如何處理
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2017-05-04
老師，您好！我的老家是江西上饒，向您請教一個問題：前期的差錯綜合下來，我社保計提數(shù)（金額錯的）比下月實際繳納數(shù)（金額對的）多了1013.91元，還有失業(yè)工傷等。 我能不能直接這樣更正會計差錯： 摘要寫：前期會計差錯更正。 借：管理費用-應(yīng)付職工薪酬-研發(fā)費用 -1581.93 ，貸：應(yīng)付職工薪酬-養(yǎng)老 -1013.91 醫(yī)療-451.43 失業(yè)-64.7 工傷 -16.38 生育-35 ？ 謝謝！會計學(xué)堂手機(jī)在充電，充好了注冊。 就把多出來的差額做筆負(fù)的沖掉？
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2015-11-05
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