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老師，公司其他部門可以刻章嗎，比如管理部，人事部，
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2018-12-18
公司給員工生日、結(jié)婚等禮金，需要怎么搞流程？讓人事部門做一個(gè)單給員工簽字，小公司要老板簽字嗎？
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2023-04-25
老師您好 我們公司2024年春節(jié)發(fā)給員工200元現(xiàn)金紅包（春節(jié)開門紅紅包），今年4月份審計(jì)時(shí)審計(jì)人員說這筆錢不應(yīng)該發(fā)。整改要求每個(gè)人把200元退回來。人事部門決定從4月份工資發(fā)放時(shí)在應(yīng)發(fā)工資前面扣除200元。但是財(cái)務(wù)不知道怎么做賬。一時(shí)轉(zhuǎn)不過來。請老師指教一下這200元從去年發(fā)放到今年退回（工資里扣的）分錄怎么做？怎么就是轉(zhuǎn)不過來呢？請指教！謝謝老師！
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2025-05-18
會計(jì)屬于財(cái)務(wù)部，招聘屬于人事部，那法定代表人是什么部門啊
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2022-07-08
我想咨詢下，全國專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書查詢驗(yàn)證系統(tǒng)查到的會計(jì)初級證書上，沒有蓋章，只是人事部的一個(gè)提供查詢結(jié)果的章子，這有什么區(qū)別嗎？
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2020-12-24
【多選題】 下列關(guān)于直接人工成本差異敘述正確的是（ ）。 A.直接人工成本差異一般應(yīng)該負(fù)責(zé)的部門是生產(chǎn)部門 B.直接人工成本差異可以分為效率差異和工資率差異 C.直接人工成本差異可能會由采購部門負(fù)責(zé) D.直接人工成本差異產(chǎn)生的原因之一是人事部門的工資率標(biāo)準(zhǔn)制定不合理 A和C選項(xiàng)為何也對？
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2022-10-25
付給前程無憂的招聘廣告位屬于人事部的什么費(fèi)？
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2017-02-08
員工合同在沒有人事部的情況下，可以部門保管嗎？
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2019-11-08
請問稅務(wù)實(shí)務(wù)的老師，補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)稅金的業(yè)務(wù)怎么做。人事部給了我工資表，然后我要做什么？
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2021-01-19
老師，我想問下員工工資代發(fā)，還有必要讓員工簽字嗎？人事部也發(fā)了工資條
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2019-12-17
如何測算人事部的提成方案的合理性？使用什么數(shù)據(jù)？
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2020-02-28
您好！我想問一下人事部能查到六年前在本公司工作的員工入職信息或離職信息嗎
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2024-12-01
老師：我轉(zhuǎn)行進(jìn)了一家小繡花廠，兩個(gè)月了，也沒簽合同，又不敢問，怕問了工作會丟。沒人事部人員，我有時(shí)兼職行政文員工作，你說能不能問老板？如果老板要炒我，怎么辦？沒有證據(jù)呀。還有社保要自己買，要扣886元，這符合勞動法嗎？我還沒買。原來在上家電子廠做倉管的時(shí)候買了四年半，去年下半年弄了張證明合同到期，辦了失業(yè)金，補(bǔ)了5個(gè)月。原來一個(gè)月自己扣300元左右，交了1.8萬元左右，退了失業(yè)金9000左右。現(xiàn)在46歲了，自己交886元/月，合不合算，要不要交下去？請老師給我指導(dǎo)一下，好糾結(jié)這個(gè)問題呀。還有我老家每年交了100-200元的農(nóng)保，最后能合在一起算嗎？
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2021-07-05
老師，我剛才登錄稅務(wù)局系統(tǒng)，發(fā)現(xiàn)人事部給我補(bǔ)繳4月份與5月份的社保沒補(bǔ)繳上，我讓她6月份給我補(bǔ)繳上，社保最多往前補(bǔ)繳多少個(gè)月啊
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2022-05-09
人事部探望銷售部產(chǎn)婦花的錢，怎么做賬？應(yīng)該掛在那個(gè)部門？
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2020-09-15
老師好請問工資表是會計(jì)造表嗎還是人事部門造表？
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2020-04-01
老師您好，現(xiàn)在公司人事部門核算社保是怎么核算的
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2020-06-24
請教一下，人事部想向財(cái)務(wù)申請備用金，要怎么申請的呢？有沒格式要求可以提供參考一下
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2022-04-08
老師，您好！請問我們公司是3月15日發(fā)放2月的工資，正常是應(yīng)該2月末計(jì)提2月的工資，可是我們人事部做工資表都是在3月10號左右才能把工資表做出來，那我可不可以3月份再計(jì)提2月工資呢
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2022-03-21
可以讓人事部跑去殘聯(lián)咨詢殘保金嗎？
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2017-07-03