個人到稅務(wù)局補(bǔ)繳社保要滯納金嗎?
答:需要。
根據(jù)社會保險法的規(guī)定,個人社保中斷后,如果再次參加工作,由用人單位和個人共同按工資數(shù)額的一定比例繳納即可,不需要交納滯納金。但如果是用人單位未按時繳納,而補(bǔ)繳的,需要交納滯納金。
《社會保險法》
第八十六條 用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。

社保滯納金怎么計算?
補(bǔ)繳養(yǎng)老金要交滯納金。
按照相關(guān)規(guī)定,長時間未繳納保險費,超過6個月后就會產(chǎn)生滯納金。保險費滯納金的計算方法是:應(yīng)繳費總額×欠費天數(shù)×2%。
滯納金封頂?shù)慕痤~是本金的40﹪,最高不能超過8000元,超過了也按照8000元收取。
實行個人繳費后,未核定過繳費基數(shù)、未繳費人員為未參保人員;單位一直未到社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行參保登記,未繳納養(yǎng)老保險費的,為未參保單位。
在國家規(guī)定勞動年齡內(nèi)的職工,由于用人單位原因應(yīng)繳未繳基本養(yǎng)老保險費的,用人單位可以向勞動保障部門提出書面補(bǔ)繳申請,并提交相關(guān)的勞動關(guān)系證明及工資收入憑證,經(jīng)確認(rèn)后補(bǔ)繳養(yǎng)老保險費,單位整體未參保的,應(yīng)從企業(yè)注冊成立之日起為職工全員參保,補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費,但補(bǔ)繳時間最早不早于1995年1月。
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