承包費企業(yè)所得稅時扣除是否可行?

如果發(fā)生的義務(wù)是真實的，費用也是合理的，憑借合法憑證可以列支，不過按照配比原則，對于您公司的承包經(jīng)營所得也應(yīng)該并入您企業(yè)應(yīng)納稅所得額。

按現(xiàn)行稅法規(guī)定，企業(yè)實行承包經(jīng)營，其向主辦單位繳納的承包費，應(yīng) 在企業(yè)盈余公積中列支，而不能列入成本。主辦單位收到的承包費，因是企業(yè)在  繳納所得稅后上繳的，所以不應(yīng)繳納所得稅。企業(yè)向主管部門上繳的管理費，只 要符合稅法規(guī)定，均可以在稅前扣除，在會計上列"管理費用"帳戶。

承包經(jīng)營的承包人工資能稅前扣除嗎

這個承包人的工資在計算企業(yè)的利潤與企業(yè)的所得稅時，均是允許稅前扣除的項目，與其他員工工資一樣，計入到工資總額中，也就成為了三項經(jīng)費的扣除的計算基數(shù)。

而在利潤后上交承包費后，余下的利潤就是承包人的收益，但是作為承包人，其所得并不只是余下的利潤，還包括其在各個月的工資額，這都需要合并來計算其全年收入的個人所得稅，所以這就要將工資合并到余下的利潤中，來對利潤進行納稅調(diào)整而形成個人所得稅的應(yīng)納稅所得額，來計算承包者全年全部收入的個人所得稅。

所以說，以上是兩個環(huán)節(jié)的問題，一個是對于承包的企業(yè)來說，承包者的工資是要直接記入到相關(guān)費用中的。另一個環(huán)節(jié)，那就是是終對其個人所得稅的計算時，其工資額又是其個人收入和所得的組成部分，合并計算，調(diào)整應(yīng)納稅所得額。

會計學(xué)堂整理的承包費企業(yè)所得稅時扣除是否可行如上，除了企業(yè)的承包費的稅前扣除，還有個人承包費稅前扣除，本文都說了一通，有朋友說承包費不能稅前扣除，你覺得呢。