答：不能。根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律規(guī)定，企業(yè)每月應(yīng)在當(dāng)月底前將工資發(fā)放給員工，不得拖延發(fā)放。周六日是假期，賬戶(hù)不會(huì)自動(dòng)發(fā)放工資。如果企業(yè)想在周六日發(fā)放工資，需要先當(dāng)期正常發(fā)放工資，然后在周六日另外辦理發(fā)放的手續(xù)。相關(guān)發(fā)放手續(xù)應(yīng)當(dāng)遵循法律規(guī)定，經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)層同意后才可進(jìn)行。

此外，企業(yè)還應(yīng)該充分考慮及重視員工的安全問(wèn)題。除正常的電子賬戶(hù)發(fā)放外，采用現(xiàn)金發(fā)放會(huì)帶來(lái)更多安全隱患，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)員工安全的保護(hù)。還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)反腐倡廉教育，讓員工理解財(cái)務(wù)支出的正規(guī)流程，避免因賬號(hào)發(fā)放帶來(lái)的損失。