做職工薪酬職工保險(xiǎn)費(fèi)多做了怎么轉(zhuǎn)出？

交納時(shí)，借其他應(yīng)收款，貸銀行存款，扣回時(shí)，借庫(kù)存現(xiàn)金，貸其他應(yīng)收款。

社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是指在社會(huì)保險(xiǎn)基金的籌集過(guò)程當(dāng)中，雇員和雇主按照規(guī)定的數(shù)額和期限向社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)繳納的費(fèi)用，它是社會(huì)保險(xiǎn)基金的最主要來(lái)源，也可以認(rèn)為是社會(huì)保險(xiǎn)的保險(xiǎn)人（國(guó)家）為了承擔(dān)法定的社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任，而向被保險(xiǎn)人（雇員和雇主）收繳的費(fèi)用。

社保費(fèi)用用應(yīng)付職工薪酬-社保費(fèi)歸集核算，由兩部分組成，一部分為企業(yè)負(fù)擔(dān)，一部分為個(gè)人負(fù)擔(dān)。

正常情況下，企業(yè)負(fù)擔(dān)部分與工資一樣計(jì)提，借記成本費(fèi)用科目，貸記應(yīng)付職工薪酬-社?？颇?。，個(gè)人負(fù)擔(dān)部分從個(gè)人工資中扣除，由應(yīng)付職工薪酬-工資科目轉(zhuǎn)入應(yīng)付職工薪酬-社保科目。

離職員工，其繳納的社保費(fèi)如果確定由員工自行負(fù)擔(dān)，當(dāng)其仍有工資未發(fā)放時(shí)，則全額從應(yīng)付職工薪酬-工資中扣除轉(zhuǎn)入應(yīng)付職工薪酬-社?？颇考纯?。當(dāng)其工資已經(jīng)發(fā)放完畢，需要該員工另外交款時(shí)，則應(yīng)轉(zhuǎn)為其他應(yīng)收款科目，收回該離職員工交款，貸記其他應(yīng)收款即可。

工人工資怎么做會(huì)計(jì)分錄？

工人工資做會(huì)計(jì)分錄如下：

借：應(yīng)付職工薪酬——工人工資

貸：銀行存款或現(xiàn)金

貸：制造費(fèi)用（生產(chǎn)車間管理人員工資）?

貸：管理費(fèi)用（公司管理人員工資）

應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬，按照“工資，獎(jiǎng)金，津貼，補(bǔ)貼”、“職工福利”、“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”、“住房公積金”、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。

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