老師，您好比如說，公司來了一個實習(xí)生，還沒有畢業(yè)，每個月的工資7500元，2024年7月份入職，7月份的工資就是7500元，請問怎么計算他7月份的個稅啊

答： 你好 （ 7500-5000）*3%按這個計算的

現(xiàn)在已經(jīng)實行累計個稅了，每個月的工資是7500元，1月份沒有滿勤，1月的工資就沒有7500元，2月份也有滿勤，2月份的工資也沒有7500元，那系統(tǒng)是根據(jù)月工資來算的，按照每月7500元來算個稅的，按照實際的出勤天數(shù)來算，1月份的工資只有三千多塊錢，二月份只有兩千多塊錢，用系統(tǒng)來算，就要多交個人所得稅，這該怎么處理？

答： 你好，不是的，你應(yīng)發(fā)多少就按照多少上稅

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

公司的發(fā)放工資是，一個月壓一個月的，比如說6月份發(fā)5月份的工資，同時計提6月份的工資，但是7月份的時候本來是發(fā)6月份的工資計提7月份的，因為大家都說沒錢了，老板就發(fā)了7月份的，也就是說7月份發(fā)了6.7.兩個月的工資，那么我7月底做賬的時候還計提7月的工資嗎？還是直接做應(yīng)付職工薪酬

答： 你好，要計提的，記住，不管什么時候發(fā)工資，你當(dāng)月的工資都要計提出來，這樣就不會有差錯了。哪怕你1月發(fā)7月的工資，也在7月計提就好。