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友好的黃蜂
于2017-12-14 15:34 發(fā)布 ??801次瀏覽
鄒老師
職稱: 注冊稅務(wù)師+中級會計師
2017-12-14 15:35
你好,按勞務(wù)報酬所得,適用3級超額累進稅率
友好的黃蜂 追問
2017-12-14 15:36
老師,您有具體的計算表嗎?
鄒老師 解答
2017-12-14 15:39
級數(shù) 含稅級距 稅率(%) 速算扣除數(shù) 1 不超過20000元的 20 0 2 超過20000元至50000元的部分 30 2000 3 超過50000元的部分 40 7000
2017-12-14 15:44
老師,4000元以下的減800元費用,對嗎?
2017-12-14 15:45
你好,是的,低于4000減去定額800
2017-12-14 15:48
例如:收入3000,具體計算(3000-800)*20%=480
2017-12-14 15:49
你好,是的,是這樣計算勞務(wù)報酬個人所得稅
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兼職員工的薪酬個稅是怎么規(guī)定的?
答: 你好,按勞務(wù)報酬所得,適用3級超額累進稅率
個人兼職工資,老師報酬費都屬于勞務(wù)薪酬申報個稅嗎?
答: 工資應(yīng)該按照工資薪金申報個稅。
我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
兼職人員工資薪酬財務(wù)上怎樣操作可以規(guī)避稅務(wù)風險?
答: 您好,一般情況下,按雇員工資薪酬正常申報個人所得稅處理,就可以了。
員工在A公司正式員工,交社保交個稅,,在B公司兼職,也給發(fā)公司,B公司是走勞務(wù)報酬嗎?能走正常的薪酬嗎?
討論
對“應(yīng)付職工薪酬”的規(guī)定,和“應(yīng)付職工薪酬”對“企業(yè)所得稅”的影響?
兼職人員是不是也需要交社保?兼職人員的工資是按薪酬交個稅還是按勞務(wù)交個稅?
兼職職工按勞務(wù)報酬計征個稅了 ,做賬時是否和員工一樣計入應(yīng)付職工薪酬
公司招的兼職人員(兼職兩個月~崗位話務(wù)員),屬于勞務(wù)報酬還是工資薪酬呢,如果是勞務(wù)報酬一樣要交個稅的吧
鄒老師 | 官方答疑老師
職稱:注冊稅務(wù)師+中級會計師
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友好的黃蜂 追問
2017-12-14 15:36
鄒老師 解答
2017-12-14 15:39
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2017-12-14 15:44
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2017-12-14 15:45
友好的黃蜂 追問
2017-12-14 15:48
鄒老師 解答
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