建安施工總包合同,包含需安裝的設備(設計費、安裝 問
您好,可以的,這個按明細來開就可以 答
勞務派遣公司,招的勞務工人的工資可以做為派遣人 問
你好,可以的??梢蚤_差額。 答
收到保險公司的賠款怎么做賬 問
你好,是發(fā)生了什么事情,需要賠償。 答
老師好,請問企業(yè)投標提供的會計報表包括哪幾種??? 問
資產(chǎn)負債表,利潤表,現(xiàn)金流量表 答
老師您好,我們進口的產(chǎn)品比如說報關單上4020kg,實 問
你好,這個建議你4020當出口,剩下的金額按內(nèi)銷。 或者你問下稅務局,看他們有什么要求。 答

用一元購買另一個企業(yè)15%的股權(quán)會計如何入賬核算
答: 您好,借:長期股權(quán)投資 1 貸:銀行存款 1
您好,公司股權(quán)激勵購買是25塊,拋售是130元,請問怎么計算交的稅
答: 激勵對象因股權(quán)激勵而取得的所得是與其任職、受雇有關的所得,因此《財政部、國家稅務總局關于個人股票期權(quán)所得征收個人所得稅問題的通知》(財稅〔2005〕35號)規(guī)定,無論是股票期權(quán)所得,還是股票增值權(quán)所得以及限制性股票所得,均應按“工資、薪金”所得繳納個人所得稅。同時,激勵對象在授權(quán)日或授予日取得的只是與本公司股票有關的權(quán)利,而且這種權(quán)利在取得時并不能給其帶來任何經(jīng)濟利益,因此通常不在授權(quán)日或授予日對其繳稅,而是在行權(quán)日或限制性股票的解鎖日繳稅?,F(xiàn)舉例說明不同情況下的股權(quán)激勵所得個人所得稅應如何計算。 股票期權(quán)所得如何繳稅 【例一】A集團(上市公司)2008年股權(quán)激勵計劃規(guī)定,2009年授予激勵對象600萬份股票期權(quán),每份股票期權(quán)擁有在計劃有效期內(nèi)的可行權(quán)日,按照預先確定的授權(quán)價格購買1股公司股票的權(quán)利;股票來源為公司向激勵對象定向發(fā)行600萬股公司股票;每份股票期權(quán)授予后自授予日起3年內(nèi)有效;股票期權(quán)授予后至股票期權(quán)行權(quán)日之間的等待期為1年,即所持本公司股份自公司股票上市交易之日起1年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。 2009年2月5日,激勵對象張某獲得公司10萬份股票期權(quán),授權(quán)價格為15元/股。假定1年后經(jīng)考核張某符合行權(quán)條件,將于2010年2月5日行權(quán),即按15元/股購買10萬股股票,當日該股收盤價格21元/股。依據(jù)財稅〔2005〕35號文件規(guī)定,應在行權(quán)日對張某按“工資、薪金”所得征收個人所得稅。其中,應納稅所得額=(行權(quán)股票的每股市場價-員工取得該股票期權(quán)支付的每股施權(quán)價)×股票數(shù)量=(21-15)×100000=600000(元);應納稅額=(股票期權(quán)形式的工資、薪金應納稅所得額÷規(guī)定月份數(shù)×適用稅率-速算扣除數(shù))×規(guī)定月份數(shù)。這里規(guī)定月份數(shù)是指,員工取得來源于中國境內(nèi)的股票期權(quán)形式工資、薪金所得的境內(nèi)工作期間月份數(shù),長于12個月的,按12個月計算。由于《上市公司股權(quán)激勵管理辦法》(試行)規(guī)定,股票期權(quán)授權(quán)日與獲授股票期權(quán)首次可以行權(quán)日之間的間隔不得少于1年,因此公式中涉及的規(guī)定月份數(shù)一般情況下應為12。依上述規(guī)定,應納稅額=(600000÷12×30%-3375)×12=139500(元)。
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
公司購買一家公司的費用應該計入哪里,購買的新公司是獨立核算,但是現(xiàn)有公司是這個公司的股東?,F(xiàn)有公司是集團公司
答: 同學你好 這個是長期股權(quán)投資

