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送心意

郭老師

職稱初級會計師

2023-03-30 17:37

臨時工的應該是勞務報酬,如果是單位職工的,簽訂勞動合同的按工資。

GH 追問

2023-03-30 17:43

勞務報酬是不是他們要去開發(fā)票來給公司

郭老師 解答

2023-03-30 17:45

對的,是的,需要這么做的。

GH 追問

2023-03-30 17:46

公司員工大病,員工拿醫(yī)院的繳費單來公司報銷,繳費單上的抬頭為員工姓 名,公司按繳費單給員工報銷了,在福利費列支,是否可以稅前扣除?員工對該報銷是否需要再繳納個人所得稅?

郭老師 解答

2023-03-30 17:47

你好,如果是工傷的,不需要交個稅,
如果非工傷的,需要合并到他的工資薪金一塊算個稅,這個屬于福利費,按工資的14%抵扣所得稅。

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臨時工的應該是勞務報酬,如果是單位職工的,簽訂勞動合同的按工資。
2023-03-30 17:37:05
這筆支出的分類取決于臨時工的職責內(nèi)容是否屬于勞務報酬。如果臨時工是以勞動力提供服務,那么支出就屬于勞務報酬,應當在利潤表中分開計算;如果臨時工提供的是非勞動力服務,比如技術咨詢、咨詢服務等,那么支出就屬于工資,應當列入費用中計算。以上情況僅作參考,具體分類仍需按照實際情況結合財務規(guī)定來確定。 案例:一家公司招聘了幾名臨時工,負責進行地毯清潔,這筆支出應當按照勞務報酬分開計算,列入利潤表中,而不是工資一樣列入費用中。
2023-03-22 12:32:50
您好。應當按照勞務報酬
2021-04-19 18:41:28
你好 臨時的勞務報酬的
2022-03-19 16:03:30
你好,按照勞務報酬代扣代繳個稅。
2019-01-22 14:54:06
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