老師，我們公司按照21.75核算工資，3月份滿勤的話是21天，那有個(gè)員工出勤18天辭職，我核算工資時(shí)，是不是按照8000除21.75*18就好了。

答： 對(duì)，沒(méi)錯(cuò)兒，就是這么計(jì)算。

老師，我們公司按照21.75核算工資，3月份滿勤的話是21天，那有個(gè)員工出勤18天辭職，我核算工資時(shí)，是不是按照8000除21.75*18就好了。

答： 不是，按照實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)算工資，因此應(yīng)該按照8000除21.75*18來(lái)核算。

我是一名會(huì)計(jì),想問(wèn)一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

工資是按照21.75核算的，有個(gè)人員是1.2入職的，應(yīng)出勤天數(shù)和實(shí)際出勤天數(shù)一樣（20天），那個(gè)工資還是按照實(shí)際出勤天數(shù)*日工資嗎還有一種情況，如果他入職的當(dāng)月實(shí)際出勤天數(shù)大于21.75，那工資怎么算，不就比當(dāng)月工資多了嗎

答： 同學(xué)你好，當(dāng)月入職的，工資只會(huì)小于等于當(dāng)月工資，你可以按全勤發(fā)工資