老師我問下關于辭職員工的工資核算的天數(shù)問題 如果員工1月份就出勤了3天辭職，那她的工資按照一月31天算，還是按照國家規(guī)定的1月的實際出勤天數(shù)17算啊

答： 你好！你們公司如果是雙休，按國家規(guī)定放假，就是17.不然就按31

你好，一個月工資5000公休4天，但是我這個月實際工作22天，工資還怎么算，老板讓辭職所有沒有做到滿勤

答： 5000/26*22 具體的還得看你單位要求

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

老師好，我單位規(guī)定每月兩天假，比如10月份滿勤29天，想咨詢一下如果職工休5天，也就是說超休了3天，計算工資時，是扣減3天的工資還是說按工作的實際天數(shù)26天計算工資？？

答： 您好 按工作的實際天數(shù)26天計算工資 固定月薪/應出勤天數(shù)*實際出勤天數(shù)