比如計(jì)提 工資 借： 勞務(wù)成本100 貸：支付職工薪酬 100繳納社保 借：應(yīng)付職工薪酬 -社保 15 其他應(yīng)收款-社保 10 貸：銀行存款 25 發(fā)放工資 借：應(yīng)付職工薪酬 90 貸：銀行存款 80 其他應(yīng)收款 -社保 10 （計(jì)提工資里社保20）

答： 第二個(gè)分錄就是發(fā)工資交社保分錄 不做第三個(gè)了? ??

第三方公司幫我公司員工發(fā)工資 通過(guò)計(jì)提：借 管理費(fèi)用工資 貸應(yīng)付職工薪酬 借應(yīng)付職工薪酬 貸其他應(yīng)付款 付款：借其他應(yīng)付款 貸銀行存款這樣可以嗎

答： 您好，建議去掉中間的其他應(yīng)付款科目。通過(guò)計(jì)提：借 管理費(fèi)用工資 貸應(yīng)付職工薪酬 借應(yīng)付職工薪酬，貸銀行存款。

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

計(jì)提工資是不是提前一個(gè)月，借管理費(fèi)用_工資 貸應(yīng)付職工薪酬發(fā)放時(shí)，借，應(yīng)付職工薪酬 貸銀行存款如果有借款，是不是借應(yīng)付職工薪酬貸銀行存款 其他應(yīng)收款

答： 你好，計(jì)提工資當(dāng)月計(jì)提就可以，分錄對(duì)的