老師辭退員工的補(bǔ)償款是否計(jì)入預(yù)計(jì)負(fù)債？這兩種說法矛盾？

答： 企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照與重組有關(guān)的直接支出確定預(yù)計(jì)負(fù)債金額，直接支出不包括留用職工崗前培訓(xùn)、市場推廣、新系統(tǒng)和營銷網(wǎng)絡(luò)投入等支出。

都是辭退員工的補(bǔ)償費(fèi)，為什么一個(gè)可以作為預(yù)計(jì)負(fù)債而另一個(gè)不可以呢？

答： 您好，圖片1是或有事項(xiàng)準(zhǔn)則明確規(guī)定計(jì)入預(yù)計(jì)負(fù)債科目的。

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

因重組辭退員工將支付補(bǔ)償款計(jì)入預(yù)計(jì)負(fù)債嗎？

答： 您好，如果有賠償計(jì)劃的話，可以記錄預(yù)付費(fèi)用。