收到的生育津貼里的產(chǎn)假工資計入什么科目？ 請教老師，我單位有一筆生育津貼，該員工產(chǎn)假期間的工資我單位是按正常發(fā)放的，計入管理費用-工資里的，現(xiàn)在收到的這筆錢里有她的工資，這部分是不是沖減管理費用—工資？余額計入什么科目？

答： 生育津貼是給單位的，是單位在員工生小孩期間支付工資的補償，應(yīng)該沖減管理費用——工資。至于你說差額，你沒太講明白，我理解的是社保中心退的總額減去生育津貼后的差額，這部分應(yīng)該是給職工的營養(yǎng)費，產(chǎn)前檢查費，還有報銷的醫(yī)療費（如果生小孩時沒有使用醫(yī)保的），這部分是要給職工的，暫時未付的話，可以掛其他應(yīng)付款，以后付給職工了，在沖銷其他應(yīng)付款。

老師，您好，請教下，員工在休產(chǎn)假的時候已經(jīng)發(fā)工資了，現(xiàn)在公司收到生育津貼了，金額比實際發(fā)的工資小，收到生育津貼沖減管理費用？還是計入營業(yè)外收入呀？

答： 您好 多的生育津貼不支付給員工的話 沖減管理費用就好了

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

老師，公司正常給休產(chǎn)假的女員工發(fā)工資，收到社保局付的員工生育津貼和生育醫(yī)療費后，生育醫(yī)療費付給員工，那生育津貼在公司怎么入賬，是沖減管理費還是做營業(yè)外收入？

答： 你好，如果您當(dāng)初計提工資是計入管理費用，那么現(xiàn)在應(yīng)是沖減管理費用。