具體是3月份剛成立的公司，然后呢開了一些發(fā)票，貨物名稱全是，人力資源代發(fā)工資！，別人也打款給，但是不全，幫他發(fā)了工資他們給打了部分款，然后稅率全是0%，怎么做賬

答： 勞務(wù)派遣是差額征稅，可按工資計(jì)入勞務(wù)成本。借成本 貸銀行

老師，我們公司是給別的單位開勞務(wù)票，然后他們給我們打款，我們給臨時(shí)工發(fā)工資，但是我們不是實(shí)名代發(fā)工資，只是每次給一個(gè)人打工資，他再把工資分給其他人。那我們給個(gè)人打款，我可以做到勞務(wù)成本里嗎？然后做個(gè)工資單，如果不可以的話要怎么做呢？

答： 你好，臨時(shí)性工資單獨(dú)做工資表，可以作為工資或勞務(wù)費(fèi)發(fā)放，一般三個(gè)月以上的用工做臨時(shí)用工工資表，反之作為一次性勞務(wù)費(fèi)發(fā)放。無論哪種發(fā)放形式，需要領(lǐng)款人簽字。比較規(guī)范的做法，是在工資表上注明領(lǐng)款人身份證號碼，備稅務(wù)檢查。只要不是單位（公司）勞務(wù)性派遣，不用發(fā)票入賬，工資表可以作為發(fā)放憑據(jù)，附在會(huì)計(jì)憑證后。.

報(bào)考2022年中級會(huì)計(jì)職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報(bào)名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

老師，現(xiàn)有一個(gè)人力資源公司，他代發(fā)工資部分開了全額的普通發(fā)票交了1%的稅，但他是差額征稅的，那后面他要把這部分沖紅再重開發(fā)票，要怎么開呢？

答： 你好，差額納稅是5%的，不是1%，直接紅沖了然后重新開