
醫(yī)療保險(xiǎn)屬于社會(huì)保險(xiǎn)不屬于職工福利,怎么還屬于應(yīng)付職工薪酬呢?應(yīng)付職工薪酬包含職工福利啊,這是什么邏輯啊,
答: 一、本科目核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。 二、本科目應(yīng)當(dāng)按照“工資,獎(jiǎng)金,津貼,補(bǔ)貼”、“職工福利”、“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”、“住房公積金”、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等應(yīng)付職工薪酬項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。
醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)不屬于職工福利費(fèi),屬于社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。那應(yīng)付職工薪酬中的短期薪酬中的三險(xiǎn)一金,不是有醫(yī)療這方面是短期薪酬是職工的福利嗎。
答: 保險(xiǎn)費(fèi)不計(jì)入員工的福利
一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪?
答: 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香,實(shí)際上是這樣嗎?其實(shí)不管年齡工齡如何
借:應(yīng)付職工薪酬-職工工資貸:銀行存款借:應(yīng)付職工薪酬-員工福利貸:銀行存款借:應(yīng)付職工薪酬-人身保險(xiǎn)費(fèi)貸:銀行存款月末計(jì)提計(jì)提本月工資借:主營業(yè)務(wù)成本貸:應(yīng)付職工薪酬-工資 應(yīng)付職工薪酬-福利 應(yīng)付職工薪酬-保險(xiǎn)費(fèi)可以嗎?不走管理費(fèi)用?
答: 我是公司是船舶加工制作勞務(wù)的

