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彩麗老師

職稱： 初級會計師,中級會計師,審計師

2018-12-21 19:12

你好，可以計入福利費，這個不影響員工交社保的基數(shù)

敬敬 追問

2018-12-21 19:18

這個福利費影響以后納稅申報嗎，還有企業(yè)所得稅

彩麗老師 解答

2018-12-21 19:22

企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分，準予扣除。

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相關問題討論
你好，可以計入福利費，這個不影響員工交社保的基數(shù)
2018-12-21 19:12:31
你好！是的按規(guī)定是會影響的
2018-09-25 10:15:48
職工的上年度工資收入總額是指，職工在上一年的1月1日至12月31日整個日歷年度內所取得的全部貨幣收入，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。 針對用人單位工資發(fā)放形式的多種化，職工在確定繳費基數(shù)時應注意以下幾個方面： （1）單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調稅等，應納入繳費基數(shù)。 （2）單位以現(xiàn)金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節(jié)費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應納入繳費基數(shù)。 （3）單位通過稅后利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應納入繳費基數(shù)。 （4）實行底薪制的職工，根據營業(yè)額或經營業(yè)績提成取得的收入，應納入繳費基數(shù)。 （5）實行業(yè)務承包或費用包干，單位不再報銷差旅費用的職工，其承包收入中的60%應納入繳費基數(shù)。
2019-01-29 22:22:13
您好！可以的。
2017-06-14 09:33:30
你好!可以的，可以當福利費入
2018-05-16 15:07:58
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