社保實際繳的少工資表扣的多怎么做分錄

答：計提工資：

借：成本費用科目 金額為工資成本

貸：應(yīng)付職工薪酬-工資 金額為應(yīng)付工資

貸：應(yīng)付職工薪酬-社保 金額為公司負(fù)擔(dān)的社保

扣除個人負(fù)擔(dān)社保

借：應(yīng)付職工薪酬-工資 金額為個人負(fù)擔(dān)社保

貸：應(yīng)付職工薪酬-社保 金額為個人負(fù)擔(dān)社保

個人交社保和單位交社保的區(qū)別有哪些?

個人交社保和單位交社保的區(qū)別:

單位給繳納社保比個人繳納社保享受的福利廣度要多。

個人繳納社保一般只包含養(yǎng)老和醫(yī)療，且費用全部個人承擔(dān)。

單位繳納社保包含五險一金，養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育和住房公積金，單位和個人按比例承擔(dān)，單位繳納大頭，個人繳納小頭。當(dāng)然不一定是全部交，和是否是本地戶籍有關(guān)。若是外地戶籍，公積金不強制單位繳納，生育保險單位不給交。

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