職業(yè)道德的主要內(nèi)容有哪些?

2023-02-22 17:34 來(lái)源:網(wǎng)友分享
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職業(yè)道德可分為普世準(zhǔn)則和專業(yè)準(zhǔn)則,前者強(qiáng)調(diào)誠(chéng)信、公正、責(zé)任等道德原則,后者強(qiáng)調(diào)質(zhì)量、公平競(jìng)爭(zhēng)、安全、倫理、誠(chéng)信、公正、責(zé)任、保密等行業(yè)道德準(zhǔn)則,更重要的是指引職業(yè)人員在工作中擁有的職業(yè)道德,如忠誠(chéng)、勤奮、擔(dān)當(dāng)、責(zé)任、自律、正直、誠(chéng)實(shí)、友愛(ài)等。

職業(yè)道德的主要內(nèi)容有哪些?

職業(yè)道德是指職業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵守的行為準(zhǔn)則,可分為兩個(gè)主要內(nèi)容,一是普世準(zhǔn)則,這些準(zhǔn)則直接源于道德理論;二是專業(yè)準(zhǔn)則,這些準(zhǔn)則是針對(duì)特定職業(yè)的推論和要求。其中,普世準(zhǔn)則包括:1、公正原則:對(duì)待工作要客觀公正,維護(hù)社會(huì)公平正義;2、廉正原則:必須誠(chéng)實(shí)守信,嚴(yán)禁采取貪污受賄等不正當(dāng)舉措;3、責(zé)任原則:要履行盡職責(zé)任,完成工作任務(wù);4、公開原則:工作中的各種行為應(yīng)當(dāng)公之于眾,及時(shí)公布信息;5、服務(wù)原則:要服務(wù)于社會(huì),為大眾謀福利;6、對(duì)老板原則:必須尊重老板,服從、謙恭、體面;7、節(jié)約原則:節(jié)約社會(huì)資源,使用有效率的工作方式;8、結(jié)果原則:把結(jié)果放在首位,以實(shí)際為準(zhǔn)。

專業(yè)準(zhǔn)則,也可稱之為行業(yè)道德準(zhǔn)則,是指特定行業(yè)規(guī)定的專業(yè)行為表現(xiàn)。這些準(zhǔn)則要求有關(guān)人員必須堅(jiān)持遵守業(yè)界共同接受的行為規(guī)范,以保護(hù)公眾利益,維護(hù)行業(yè)良好形象。常見(jiàn)的行業(yè)道德準(zhǔn)則包括:1、質(zhì)量原則:客觀公正評(píng)判服務(wù)質(zhì)量,保證客戶滿意度;2、公平競(jìng)爭(zhēng)原則:嚴(yán)格控制商業(yè)秘密,抵制不公平競(jìng)爭(zhēng)行為;3、安全原則:確保工作環(huán)境的安全健康,確保員工的職業(yè)安全;4、倫理原則:誠(chéng)實(shí)和守信,保護(hù)客戶的合法權(quán)益;5、誠(chéng)信原則:保持正當(dāng)言談舉止,保持職業(yè)誠(chéng)信;6、公正原則:在客戶、生產(chǎn)、營(yíng)銷等各個(gè)方面公開、公平、公正;7、責(zé)任原則:履行責(zé)任,負(fù)責(zé)任,積極貢獻(xiàn);8、保密原則:保守客戶、雇主的商業(yè)秘密和公司秘密。

拓展:職業(yè)道德不僅僅是指遵守行業(yè)行為準(zhǔn)則,更重要的是指引職業(yè)人員在工作中展示的職業(yè)道德,這包括忠誠(chéng)、勤奮、擔(dān)當(dāng)、責(zé)任、自律、正直、誠(chéng)實(shí)、友愛(ài)等。職業(yè)道德也延伸到個(gè)人協(xié)作關(guān)系,如助人為樂(lè),重視信用,尊重他人,互相尊重等。

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    會(huì)計(jì)職業(yè)道德主要內(nèi)容有八項(xiàng),包括以下方面: 1)愛(ài)崗敬業(yè)。要求會(huì)計(jì)人員熱愛(ài)會(huì)計(jì)工作,安心本職崗位,忠于職守,盡心盡力,盡職盡責(zé)。 2)誠(chéng)實(shí)守信。要求會(huì)計(jì)人員做老實(shí)人,說(shuō)老實(shí)話,辦老實(shí)事,執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎,信譽(yù)至上,不為利益所誘惑,不弄虛作假,不泄露秘密。 3)廉潔自律。要求會(huì)計(jì)人員公私分明、不貪不占、遵紀(jì)守法、清正廉潔。 4)客觀公正。要求會(huì)計(jì)人員端正態(tài)度,依法辦事,實(shí)事求是,不偏不倚,保持應(yīng)有的獨(dú)立性。 5)堅(jiān)持準(zhǔn)則。要求會(huì)計(jì)人員熟悉國(guó)家法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度,始終堅(jiān)持按法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督。 6)提高技能。要求會(huì)計(jì)人員增強(qiáng)提高專業(yè)技能的自覺(jué)性和緊迫感,勤學(xué)苦練,刻苦鉆研,不斷進(jìn)取,提高業(yè)務(wù)水平。 7)參與管理。要求會(huì)計(jì)人員在做好本職工作的同時(shí),努力鉆研相關(guān)業(yè)務(wù),全面熟悉本單位經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和業(yè)務(wù)流程,主動(dòng)提出合理化建議,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)決策,積極參與管理。 8)強(qiáng)化服務(wù)。要求會(huì)計(jì)人員樹立服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量,努力維護(hù)和提升會(huì)計(jì)職業(yè)的良好社會(huì)形象。

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    AD,包括會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范教育、會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念教育、會(huì)計(jì)職業(yè)道德警示教育、其他教育

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    你好 它主要包括可靠性、相關(guān)性、清晰性、可比性、實(shí)質(zhì)重于形式、重要性、謹(jǐn)慎性和及時(shí)性等。

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