一般企業(yè)與小企業(yè)中的會計有哪些不同?

2017-10-31 16:40 來源:網(wǎng)友分享
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本篇文章主要為您講述了一般企業(yè)與小企業(yè)中的會計區(qū)別,歡迎閱讀??傊?,老板不管大小,都值得社會和下屬尊重。畢竟對社會貢獻都大于常人。小有小的優(yōu)勢,大有大的魄力,大小之間也經(jīng)常轉(zhuǎn)換。

一般企業(yè)與小企業(yè)中的會計有哪些不同?

:一、大企業(yè)平臺更大、更穩(wěn)定,不至于有太多的職業(yè)風險;第二,大企業(yè)有更多的發(fā)展機會,有更大的成長空間;第三,大企業(yè)有更規(guī)范的制度和流程,能從中學到規(guī)則與方法論;第四,未來的職場履歷會更光鮮亮麗。

去小企業(yè)做會計大多是無奈的選擇。但不要太灰心,小企業(yè)的會計履歷也有閃光點。舉個例子說明吧,設定三年的工作期限,一個會計專業(yè)的應屆畢業(yè)生去大企業(yè)或去小企業(yè)做會計,積累到的經(jīng)驗有何不同呢,在哪里能學到更多的本領(lǐng)呢?

二、小企業(yè)往往缺乏制度、內(nèi)控、流程,會計分工是粗線條的。一個人可能同時做多個崗位的工作,甚至要把財務總監(jiān)、財務經(jīng)理、稅務會計、費用會計、出納,甚至行政、人力資源的工作都兼下來。做得多,做的雜,小企業(yè)的會計履歷可以快速培養(yǎng)多面手,讓會計新人在很短的時間內(nèi)具備實操能力和動手能力。

大企業(yè)則不同,會計崗位分工非常細,每個人只做一段工作,好比流水線的一環(huán)。如果不輪崗,長期徘徊于一個崗位,在大企業(yè)積累的技能與經(jīng)驗是有限的。

初入職場2-3年,從經(jīng)驗積累看,在小企業(yè)工作或許更為有利。但我們也要看到長期徘徊于小企業(yè)的局限性,以及在大企業(yè)工作具有的高度與格局。

會計人員長期徘徊于小企業(yè),目標與方向感往往迷茫,不知道什么是規(guī)范的運作。如果沒有有經(jīng)驗的師傅引導,小企業(yè)的會計人員一段時間后會陷入職場困惑。在大企業(yè)工作,這種困擾就不存在了。因為大企業(yè)的制度完備,內(nèi)控嚴謹,會計人能看到財務管理工作應該怎樣做,怎么樣才叫做規(guī)范。知其然,才能提升格局和視野。從長期來看,在大企業(yè)和小企業(yè)的會計經(jīng)驗積累各有春秋。

作為一名會計,對于在一般企業(yè)與小企業(yè)中的區(qū)別,本篇文章就為您介紹到這里,希望對您有所幫助。如果您想系統(tǒng)的學習會計專業(yè)的知識,可以參考我們的網(wǎng)站——會計學堂。同時,我們將為您優(yōu)質(zhì)的課題,歡迎訂購。

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