公司墊付員工工傷醫(yī)療費用及賠款的會計處理

2019-02-26 10:32 來源:網(wǎng)友分享
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工傷是所有企業(yè)都愿意看到的事情,可是有些高危行業(yè)還是比較容易出現(xiàn)工傷的,今天會計學(xué)堂小編就與大家一起分享公司墊付員工工傷醫(yī)療費用及賠款的會計處理哈.

公司墊付員工工傷醫(yī)療費用及賠款的會計處理

答:

1、工傷費應(yīng)入哪個會計科目?

(1)如果沒有上保險,工傷費計入"管理費用--福利費"科目.

(2)如果單位上保險了,單位墊付的費用,暫時記入"其他應(yīng)收款"科目.

2、工傷買了保險,理賠退費怎樣做會計分錄?不退費怎樣入會計科目?

(1)單位墊付費用時

借:其他應(yīng)收款--社保

貸:現(xiàn)金

(2)收回理賠費

借:銀行存款

貸:其他應(yīng)收款--社保

(3)如果不退費

借:管理費用--勞動保險費

貸:其他應(yīng)收款--社保

公司墊付員工工傷醫(yī)療費用及賠款的會計處理

工商賠償標(biāo)準(zhǔn)?

答:

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn).是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn).未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用.

《工傷保險條例》第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:

1、喪葬補助金:為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資.

2、供養(yǎng)親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬.標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%.核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資.供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定.

3、一次性工亡補助金:標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍.(2010年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入19109元,2009年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為17175元).

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇.一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇.

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