職工提存金是什么意思?

答:設定提存計劃是指企業(yè)向一個獨立主體(通常是基金)支付固定提存金,如果該基金不能擁有足夠資產(chǎn)以支付與當期和以前期間職工服務相關(guān)的所有職工福利,企業(yè)不再負有進一步支付提存金的法定義務和推定義務.

短期薪酬,是指企業(yè)在職工提供相關(guān)服務的年度報告期間結(jié)束后十二個月內(nèi)需要全部予以支付的職工薪酬,因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償除外.短期薪酬具體包括:職工工資、獎金、津貼和補貼,職工福利費,醫(yī)療保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費(為職工繳納的養(yǎng)老、失業(yè)保險調(diào)整至離職后福利中),住房公積金,工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費,短期帶薪缺勤,短期利潤分享計劃,非貨幣性福利以及其他短期薪酬.

年金保險是什么意思?

答:年金保險是指投保人或被保險人一次或按期交納保險費,保險人以被保險人生存為條件,按年、半年、季或月給付保險金,直至被保險人死亡或保險合同期滿.是人壽保險的一種,保障被保險人在年老或喪失勞動能力時能獲得經(jīng)濟收益.

主要特點

年金保險

1、年金保險可以有確定的期限,也可以沒有確定的期限,但均以年金保險的被保險人的生存為支付條件.在年金受領者死亡時,保險人立即終止支付.

2、投保年金保險可以使晚年生活得到經(jīng)濟保障.人們在年輕時節(jié)約閑散資金繳納保費,年老之后就可以按期領取固定數(shù)額的保險金.

3、投保年金保險對于年金購買者來說是非常安全可靠的.因為,保險公司必須按照法律規(guī)定提取責任準備金,而且保險公司之間的責任準備金儲備制度保證,即使投保客戶所購買年金的保險公司停業(yè)或破產(chǎn),其余保險公司仍會自動為購買者分擔年金給付.

4、以被保險人生存為給付保險金條件,按保險合同約定分期給付生存保險金,且給付間隔不超過一年(含一年)的人壽保險.

職工提存金是什么意思?剛才編者講解了職工提存金是什么意思,希望大家看到后應該明白怎么做了.更多的會計方面的問題編者會及時和大家講解,大家有自己的想法和建議,要隨時關(guān)注本網(wǎng)站,隨時和編者溝通交流,編者的解答僅供大家參考.