公司食堂的調(diào)味品計入什么科目?

答;可以計入列入管理費用-福利費核算.

其最終應(yīng)按受益職工所屬部門計入對應(yīng)的生產(chǎn)成本(生產(chǎn)工人),制造費用(生產(chǎn)車間管理人員),管理費用(廠部管理人員)和銷售費用(單設(shè)銷售部門的銷售人員)

但是職工福利費,企業(yè)所得稅前扣除有限額,所以應(yīng)該用應(yīng)付職工薪酬-職工福利科目來歸集

按現(xiàn)行準(zhǔn)則要求,相關(guān)分錄如下:

一、發(fā)生費用支出時

借:應(yīng)付職工薪酬-職工福利

貸:銀行存款(或現(xiàn)金或其他科目)

二,月末根據(jù)實際受益部門分配

借:生產(chǎn)成本

借:制造費用

借:管理費用

貸:應(yīng)付職工薪酬-職工福利

如果該食堂對外經(jīng)營,自負(fù)盈虧,則不需在企業(yè)賬上反映,該食堂應(yīng)該做一個會計主體單獨進行會計核算

下設(shè)食堂的非貨幣性福利的會計處理怎么做?

答:非貨幣性福利:是指用自產(chǎn)產(chǎn)品、或?qū)嵨镄缘母＠?

比如:你公司是自產(chǎn)色拉油的,將N桶色拉油用于食堂,那么這就屬于非貨幣性福利;

用"應(yīng)付職工薪酬--非貨幣性福利"科目.

通常直接發(fā)生的食堂費用都是資金的支出(是貨幣性的),用"應(yīng)付職工薪酬--職工福利(也可加個"食堂"等子科目)".

發(fā)生時做到:應(yīng)付職工薪酬--福利費;

月末結(jié)轉(zhuǎn)到:管理費用--福利費.

企業(yè)以自產(chǎn)產(chǎn)品或外購商品作為非貨幣性福利發(fā)放給職工,應(yīng)當(dāng)根據(jù)職工提供服務(wù)的受益對象,按照該產(chǎn)品或商品的公允價值計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,同時確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬,借記"生產(chǎn)成本"、"制造費用"、"管理費用"等科目、貸記"應(yīng)付職工薪酬"科目等.

公司食堂的調(diào)味品計入什么科目?可以計入列入管理費用-福利費核算.你們知道了嗎?以上就是今天的全部內(nèi)容,如果大家還有其他會計相關(guān)的問題,記得來會計學(xué)堂網(wǎng)進行提問,我們一定會給你一個滿意的答案!