退還工會經(jīng)費會計分錄

計提工會經(jīng)費時:

借:管理費用-工會經(jīng)費

貸:應(yīng)付職工薪酬-工會經(jīng)費

上交工會經(jīng)費時:

借:應(yīng)付職工薪酬-工會經(jīng)費

貸:銀行存款

返還工會經(jīng)費時:

借:銀行存款

貸:管理費用-工會經(jīng)費

或者

借:銀行存款

貸:應(yīng)付職工薪酬

借:管理費用--工會經(jīng)費(一般借記管理費用負數(shù))

貸:應(yīng)付職工薪酬

工會經(jīng)費是工會組織開展各項活動所需要的費用.主要來源:

(1)會員按照中華全國總工會的規(guī)定交納的會費.

(2)工會舉辦的事業(yè)的收入.

(3)行政方面根據(jù)工會法的規(guī)定撥交的經(jīng)費.

(4)各級政府和企業(yè)、事業(yè)單位行政的補助.

工會經(jīng)費退費政策是什么?

工會經(jīng)費退費政策為各種原因造成多繳工會經(jīng)費的,由繳費單位向所在地的地稅征收機關(guān)提出書面申請,經(jīng)縣級以上地稅機關(guān)審核并加蓋公章后,由地方總工會辦理退費.

督促企業(yè)依法按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳經(jīng)費、提供工會辦公和開展活動的必要設(shè)施和場所等物質(zhì)條件.工會經(jīng)費審查委員會代表會員群眾對工會經(jīng)費收支和財產(chǎn)管理進行審查監(jiān)督.

建立經(jīng)費預(yù)算、決算和經(jīng)費審查監(jiān)督制度,經(jīng)費收支情況接受同級工會經(jīng)費審查委員會審查,接受上級工會審計,并定期向會員大會或會員代表大會報告.

《企業(yè)工會工作條例》

第五十條  企業(yè)工會經(jīng)費、財產(chǎn)和企業(yè)撥給工會使用的不動產(chǎn)受法律保護,任何單位和個人不得侵占、挪用和任意調(diào)撥.

企業(yè)工會組織合并,其經(jīng)費財產(chǎn)歸合并后的工會所有;工會組織撤銷或解散,其經(jīng)費財產(chǎn)由上級工會處置.

第五十三條  企業(yè)工會支持企業(yè)依法行使經(jīng)營管理權(quán),動員和組織職工完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù).

督促企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定,按職工工資總額的百分之一點五至百分之二點五、百分之一分別提取職工教育培訓(xùn)費用和勞動競賽獎勵經(jīng)費,并嚴格管理和使用.

第五十五條  上級工會負有對企業(yè)工會指導(dǎo)和服務(wù)的職責(zé),為企業(yè)工會開展工作提供法律、政策、信息、培訓(xùn)和會員優(yōu)惠等方面的服務(wù),幫助企業(yè)工會協(xié)調(diào)解決工作中的困難和問題.

企業(yè)工會在履行職責(zé)遇到困難時,可請上級工會代行企業(yè)工會維權(quán)職責(zé).

第五十六條  縣以上地方工會設(shè)立保護工會干部專項經(jīng)費,為維護企業(yè)工會干部合法權(quán)益提供保障.經(jīng)費來源從本級工會經(jīng)費中列支,也可以通過其它渠道多方籌集.

建立上級工會保護企業(yè)工會干部責(zé)任制.對因履行職責(zé)受到打擊報復(fù)或不公正待遇以及有特殊困難的企業(yè)工會干部,上級工會應(yīng)提供保護和幫助.

上級工會與企業(yè)工會、企業(yè)行政協(xié)商,可對企業(yè)工會兼職干部給予適當補貼.

上述的文字內(nèi)容,就是我們關(guān)于退還工會經(jīng)費會計分錄的說明.工會經(jīng)費是需要按照規(guī)定繳納的,也會存在工會經(jīng)費返還的情況.如果出現(xiàn)這種情況,大家按照上述步驟的會計分錄理解處理.此外,小編還簡單介紹了一下工會經(jīng)費退費政策.