員工休產(chǎn)假不發(fā)工資上社保的分錄

發(fā)工資借其他應(yīng)收款(或其他應(yīng)付款)-個(gè)人社保、公積金 貸銀行存款(和其他員工一起發(fā)時(shí)就是存款減少) 繳納社保和別的員工一樣做就好.

休產(chǎn)假期間的工資由社保部門(mén)發(fā)放,社保費(fèi)用由公司和個(gè)人分別承擔(dān),一般企業(yè)會(huì)預(yù)收個(gè)人承擔(dān)部分,如果沒(méi)有預(yù)收,休完產(chǎn)假離職可以要求員工交完個(gè)人部分社保后再辦理離職手續(xù).如果暫時(shí)無(wú)法收回個(gè)人部分,可以跟員工協(xié)商,協(xié)商不成,企業(yè)可以計(jì)入費(fèi)用,但是不能企業(yè)所得稅前扣除,在進(jìn)行年度匯算清繳時(shí)需要調(diào)增.分錄:

借:管理費(fèi)用--社保費(fèi)用

其他應(yīng)收款--個(gè)人部分

貸:其他應(yīng)付款--社會(huì)保障局

確定無(wú)法回收個(gè)人部分

借:管理費(fèi)用--社保費(fèi)用

貸:其他應(yīng)收款--個(gè)人部分

年度企業(yè)所得稅匯算清繳時(shí),做調(diào)增處理.

社會(huì)保險(xiǎn)是指一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度.社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn).

社會(huì)保險(xiǎn)計(jì)劃由政府舉辦,強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會(huì)保險(xiǎn)稅(費(fèi))形成社會(huì)保險(xiǎn)基金,在滿(mǎn)足一定條件的情況下,被保險(xiǎn)人可從基金獲得固定的收入或損失的補(bǔ)償,它是一種再分配制度,它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動(dòng)力的再生產(chǎn)和社會(huì)的穩(wěn)定.

在中國(guó),社會(huì)保險(xiǎn) 是社會(huì)保障體系的重要組成部分,其在整個(gè)社會(huì)保障體系中居于核心地位.另外,社會(huì)保險(xiǎn)是一種繳費(fèi)性的社會(huì)保障,資金主要是用人單位和勞動(dòng)者本人繳納,政府財(cái)政給予補(bǔ)貼并承擔(dān)最終的責(zé)任.但是勞動(dòng)者只有履行了法定的繳費(fèi)義務(wù),并在符合法定條件的情況下,才能享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇.

計(jì)提社保和工資的會(huì)計(jì)分錄怎么做?

1.計(jì)提工資

借:××費(fèi)用(管理/銷(xiāo)售等)

貸:應(yīng)付職工薪酬--工資

2.計(jì)提社保(企業(yè)部分)

借:××費(fèi)用(管理/銷(xiāo)售等)

貸:應(yīng)付職工薪酬--社保

3.次月發(fā)放工資時(shí)

借:應(yīng)付職工薪酬--工資

貸:應(yīng)付職工薪酬--社保(個(gè)人部分)

應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交個(gè)人所得稅

庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款

4.上交杜保

借:應(yīng)付職工薪酬--社保(企業(yè)部分+個(gè)人部分)

貸:庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款

5.上交個(gè)人所得稅

借:應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交個(gè)人所得稅

貸:銀行存款

注意事項(xiàng):

社會(huì)保險(xiǎn)沒(méi)辦理之前不能計(jì)提,"五險(xiǎn)一金"計(jì)提比例各地不一樣.企業(yè)按勞動(dòng)保障部門(mén)規(guī)定比例繳納部分,可列入"管理費(fèi)用".

住房公積金的賬務(wù)處理

1.單位負(fù)擔(dān)部分(按工資總提取,各地方提取比例不一樣)

提取時(shí):學(xué)會(huì)計(jì)論壇

借:管理費(fèi)用--住房公積金

貸:其他應(yīng)付款--住房公積金

上交時(shí):

借:其他應(yīng)付款--住房公積金

貸:銀行存款或庫(kù)存現(xiàn)金

2.個(gè)人部分

付工資時(shí)扣除:

借:應(yīng)付職工薪酬--工資

上述文章中會(huì)計(jì)學(xué)堂的老師針對(duì)員工休產(chǎn)假不發(fā)工資上社保的分錄做法進(jìn)行了詳細(xì)的示范解答,其實(shí)和普通員工繳納社保的處理是一樣的.文章中還對(duì)工資和社保的計(jì)提分錄進(jìn)行了解答.更多的相關(guān)資訊盡在會(huì)計(jì)學(xué)堂.