支付給中介的待交社保費如何入賬？

根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定，社保的繳納是企業(yè)繳納一部分，個人繳納一部分。社保企業(yè)繳納部分，通過應(yīng)付職工薪酬核算，社保個人部分通過其他應(yīng)付款核算。

收到代繳社保的錢時：

借：庫存現(xiàn)金

貸：其他應(yīng)付款--代收代繳社保；

勞務(wù)派遣公司代繳，并開發(fā)票過來時：

借：其他應(yīng)付款--代收代繳社保

貸：銀行存款（庫存現(xiàn)金）

社保費的稅務(wù)處理：

根據(jù)《企業(yè)所得稅法暫行條例》第三十四條規(guī)定：“企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出，準予扣除。

前款所稱工資薪金，是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式或者非現(xiàn)金形式的勞動報酬，包括基本工資、獎金、津貼、補貼、年終加薪、加班工資，以及與員工任職或者受雇有關(guān)的其他支出?！?/p>

無論是直接支付還是間接支付給派遣人員的工資和職工福利費，工資作為用工單位的工資薪金支出并在稅前扣除，職工福利費作為福利費稅前扣除。

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