員工旅游費(fèi)支出的納稅處理怎么做?

在企業(yè)經(jīng)營過程中，特殊情況下發(fā)生一定的旅游費(fèi)用是不可避免的。

1. 個人所得稅問題：

( 1 )法律規(guī)定：根據(jù)《財政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)以免費(fèi)旅游方式提供對營銷人員個人獎勵有關(guān)個人所得稅政策的通知》(財稅〔 2004 〕 11
號)規(guī)定：按照我國現(xiàn)行個人所得稅法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定，對商品營銷活動中，企業(yè)和單位對營銷業(yè)績突出人員以培訓(xùn)班、研討會、工作考察等名義組織旅游活動，通過免收差旅費(fèi)、旅游費(fèi)對個人實(shí)行的營銷業(yè)績獎勵(包括實(shí)物、有價證券等)，應(yīng)根據(jù)所發(fā)生費(fèi)用全額計入營銷人員應(yīng)稅所得，依法征收個人所得稅，并由提供上述費(fèi)用的企業(yè)和單位代扣代繳。

( 2 )因此，個人認(rèn)為，應(yīng)該將旅游費(fèi)的總額平攤到個人，計入當(dāng)月工資，按 “ 工資薪金 ” 繳納個人所得稅。如果是非雇員，按 “ 勞務(wù)所得 ” (即
20% 的稅率)代扣代繳個人所得稅。

2.
企業(yè)所得稅：因?yàn)閱T工旅游與生產(chǎn)經(jīng)營無關(guān)，所以費(fèi)用不能在稅前抵扣，會在匯算清繳的時候調(diào)增應(yīng)納稅所得額。不管企業(yè)如何核算、會計分錄如何做，員工旅游費(fèi)都必須計算個人所得稅，且稅前不能抵扣。

員工旅游費(fèi)支出怎么做賬?

分錄如下：

( 1 )借：管理費(fèi)用 —— 福利費(fèi)

貸：應(yīng)付職工薪酬 —— 職工福利費(fèi)

( 2 )借： 應(yīng)付職工薪酬 —— 職工福利費(fèi)

貸：銀行存款

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