国产精品18禁久久久久久久久,一二三四免费中文在线7,啦啦啦高清在线观看中文,久久av在线影院,99精品视频免费观看

  1. 會計學(xué)堂
  2. 會計問答
  3. 問答詳情
送心意

辜老師

職稱： 注冊會計師,中級會計師

2018-05-25 10:42

借：管理費用-工資 5000 貸：應(yīng)付職工薪酬 5000 
借應(yīng)付職工薪酬 5000 貸 其他應(yīng)付款-社保 500 應(yīng)交稅費-應(yīng)交個人所得稅 50 銀行 4450，第一種賬務(wù)處理正確，個稅和個人社保不通過應(yīng)付職工薪酬的

小小酷 追問

2018-05-25 10:44

你回答說個稅和個人社保不通過應(yīng)付職工薪酬科目，但是第一種分錄，個稅和個人社保是計入應(yīng)付職工薪酬科目的，第二次才是不計入的

辜老師 解答

2018-05-25 10:49

假設(shè)你工資是5000，公司承擔(dān)的工資費用，肯定是5000，只是實發(fā)工資的時候，要扣除你的社保跟你要繳納的個稅， 
所以  計提工資，是按應(yīng)發(fā)工資計提，借：管理費用-工資 5000 貸：應(yīng)付職工薪酬 5000， 
但公司實際支付的給你的工資，肯定是扣除個人社保和個稅后的工資，所以借應(yīng)付職工薪酬 5000 貸 其他應(yīng)付款-社保 500 應(yīng)交稅費-應(yīng)交個人所得稅 50 銀行 4450， 
我指的是個稅和個人社保是不通過應(yīng)付職工薪酬核算，通過往來其他應(yīng)付款、應(yīng)交稅費科目核算

小小酷 追問

2018-05-25 10:53

那計提社保的時候也只需要把公司部分的社保計提管理費用? 因為個人部分的社保在計提工資的時候已經(jīng)計入管理費用-工資了 
借：管理費用-社保 公司部分  貸：應(yīng)付職工薪酬-社保 公司部分 
借：應(yīng)付支付薪酬-社保 公司部分   其他應(yīng)付款-社保 個人部分  貸：銀行 
 
這樣做對嗎

辜老師 解答

2018-05-25 11:02

是的，社保就是這樣處理的

計提工資的時候，是借：管理費用-工資 5000 貸：應(yīng)付職工薪酬 5000借應(yīng)付職工薪酬 5000 貸 其他應(yīng)付款-社保 500 應(yīng)交稅費-應(yīng)交個人所得稅 50 銀行 4450還是借：管理費用-工資 5000 貸：應(yīng)付職工薪酬 4450 其他應(yīng)付款-社保 500 應(yīng)交稅費-應(yīng)交個人所得稅 50借：應(yīng)付職工薪酬 4450 貸：銀行 4450以上哪種是正確的做賬，個人的社保和個稅需要計入應(yīng)付職工薪酬科目嗎？
知識擴(kuò)展：個人所得稅(personal income tax)是調(diào)整征稅機(jī)關(guān)與自然人(居民、非居民人)之間在個人所得稅的征納與管理過程中所發(fā)生的社會關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。英國是開征個人所得稅最早的國家，1799年英國開始試行差別稅率征收個人所得稅，到了1874年才成為英國一個固定的稅種。

上傳圖片 ?
相關(guān)問題討論
是的
2015-08-08 22:40:41
您好，您的處理非常正確！
2020-09-24 19:08:40
你好，對的是的，是這么做的。
2022-10-19 09:19:44
工資做工資的計提；社保作社保計提，只計提公司承擔(dān)的費用
2017-09-15 12:44:06
單位的社保，最好通過應(yīng)付職工薪酬計提，其他是對的
2019-11-06 11:14:13
還沒有符合您的答案？立即在線咨詢老師 免費咨詢老師
精選問題
    相似問題
    最新問題
    當(dāng)前服務(wù)器繁忙，請稍后重試！
    舉報
    取消
    確定
    請完成實名認(rèn)證

    應(yīng)網(wǎng)絡(luò)實名制要求，完成實名認(rèn)證后才可以發(fā)表文章視頻等內(nèi)容，以保護(hù)賬號安全。 (點擊去認(rèn)證)

    取消
    確定
    加載中...