老師,人力資源外包公司什么情況下適用一般計(jì)稅,什么情況下適用簡(jiǎn)易計(jì)稅?
夢(mèng)星海
于2024-09-19 11:01 發(fā)布 ??850次瀏覽
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劉艷紅老師
職稱: 中級(jí)會(huì)計(jì)師
2024-09-19 11:04
人力資源外包公司適用一般計(jì)稅和簡(jiǎn)易計(jì)稅的情況取決于其具體業(yè)務(wù)和進(jìn)項(xiàng)稅額的具體情況。以下是詳細(xì)分析:
一般計(jì)稅方法
適用條件:當(dāng)公司實(shí)際可以取得的進(jìn)項(xiàng)稅額占銷售額(不包含代付費(fèi)用)的比例大于0.899%時(shí),適用一般計(jì)稅方法對(duì)公司有利。
計(jì)算公式:應(yīng)納稅額=(取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用-代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金)÷(1+6%)×6%-進(jìn)項(xiàng)稅額。
舉例說(shuō)明:假設(shè)智豐人力資源服務(wù)公司為一般納稅人,取得人員招聘服務(wù)收入3萬(wàn)元,同時(shí)代繳社會(huì)保險(xiǎn)12萬(wàn)元,進(jìn)項(xiàng)稅額留抵金額為0.12萬(wàn)元。如果采用一般計(jì)稅方法,應(yīng)納稅額=(15-12)÷(1+6%)×6%-0.12=0.05萬(wàn)。
簡(jiǎn)易計(jì)稅方法
適用條件:當(dāng)公司實(shí)際可以取得的進(jìn)項(xiàng)稅額占銷售額(不包含代付費(fèi)用)的比例小于或等于0.899%時(shí),適用簡(jiǎn)易計(jì)稅方法更為合適。
計(jì)算公式:應(yīng)納稅額=(取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用-代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金)÷(1+5%)×5%。
舉例說(shuō)明:同樣以智豐人力資源服務(wù)公司為例,如果采用簡(jiǎn)易計(jì)稅方法,應(yīng)納稅額=(15-12)÷(1+5%)×5%=0.14萬(wàn)。
小規(guī)模納稅人
適用條件:小規(guī)模納稅人提供人力資源外包服務(wù),只能按3%的征收率計(jì)稅繳納增值稅,沒(méi)有選擇適用簡(jiǎn)易計(jì)稅的空間。
計(jì)算公式:應(yīng)納稅額=(取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用-代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金)÷(1+3%)×3%。
舉例說(shuō)明:例如,智豐人力資源服務(wù)公司為小規(guī)模納稅人,取得人員招聘服務(wù)收入3萬(wàn)元,同時(shí)代繳社會(huì)保險(xiǎn)12萬(wàn)元,應(yīng)納稅額=(15-12)÷(1+3%)×3%=0.09萬(wàn)





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