
雇傭臨時(shí)工(未交保險(xiǎn))與他們簽訂的書面條款應(yīng)叫什名,是叫勞動(dòng)合同,還是勞務(wù)合同,還是協(xié)議
答: 應(yīng)該是勞務(wù)合同。
老師你好,我們臨時(shí)工合同到期了,但是由于疫情期間又延期一個(gè)月,這樣合同不能改了,人事做了個(gè)補(bǔ)充協(xié)議,這樣能行嗎
答: 可以的,這個(gè)是可以的
報(bào)考2022年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱對學(xué)歷有什么要求?
答: 報(bào)名中級(jí)資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
老師好,問下,臨時(shí)工不上社保,作臨時(shí)協(xié)議嗎?然后做一份工資表,如果簽的是勞務(wù)合同是要開勞務(wù)發(fā)票吧?對嗎?
答: 你好!勞務(wù)合同需去稅務(wù)局代開發(fā)票。至于臨時(shí)工:如果臨時(shí)工與企業(yè)存在實(shí)際雇傭關(guān)系簽訂了勞動(dòng)合同,同時(shí)參加單位的考勤、服從單位的規(guī)章制度管理。那么臨時(shí)工與正式員工一樣,應(yīng)該享受同等待遇,企業(yè)需要按照“工資薪金”給臨時(shí)工發(fā)放報(bào)酬,同時(shí)需要幫臨時(shí)工代扣代繳社保以及個(gè)稅。


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