?辭退補(bǔ)償金怎么計(jì)算

答： 辭退補(bǔ)償金的計(jì)算一般是按照該被辭退員工的工齡、工資情況等來確定的。具體算法要根據(jù)被辭退員工的情況進(jìn)行分析，一般可以分為幾種情況： 1.如果未滿一年的工作時(shí)間，那么一般按照當(dāng)月工資的20%計(jì)算； 2.工作時(shí)間滿一年至3年，一般按照總工資的20%計(jì)算； 3.工作時(shí)間滿3年至5年，一般按照總工資的30%計(jì)算； 4.工作時(shí)間滿5年以上，一般按照總工資的50%計(jì)算。 以上就是關(guān)于辭退補(bǔ)償金的大致計(jì)算原理，但是有的地方會(huì)有具體的規(guī)定，比如有的地區(qū)會(huì)按照國家法律對(duì)辭退補(bǔ)償金進(jìn)行規(guī)定。拓展知識(shí)：很多國家都有對(duì)辭退補(bǔ)償金有相關(guān)規(guī)定，比如，美國就規(guī)定了爭議勞動(dòng)合同雙方如果在無違約情況下達(dá)成解約協(xié)議，可以在協(xié)議中規(guī)定一定數(shù)額的辭退補(bǔ)償金，以示對(duì)被辭退者的關(guān)愛與分擔(dān)。

公司的辭退福利，辭退補(bǔ)償金怎么計(jì)算？

答： 按照供職一年補(bǔ)一個(gè)月工資計(jì)算

我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

那辭退補(bǔ)償金怎么計(jì)算個(gè)稅

答： 離職獲得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個(gè)人所得稅，超過的部分才需要征稅。