3.甲公司2019年1月10日開始自行研究開發(fā)無形資產(chǎn),12月31日達到預(yù)定用途。研究階段期間發(fā)生應(yīng)付職工薪酬30萬元,專用設(shè)備計提折舊40萬元;進入開發(fā)階段后,相關(guān)支出符合資本化條件前發(fā)生的應(yīng)付職工薪酬30萬元,專用設(shè)備計提折舊30萬元,符合資本化條件后發(fā)生應(yīng)付職工薪酬100萬元,專用設(shè)備計提折舊200萬元。要求:假定不考慮其他因素,編制甲公司2019年關(guān)于研究支出的會計分錄。

答： 你好 借：研發(fā)支出—資本化支出，研發(fā)支出—費用化支出 貸：應(yīng)付職工薪酬，累計折舊 借：無形資產(chǎn)，管理費用 貸：研發(fā)支出—資本化支出，研發(fā)支出—費用化支出

第2小題，計提折舊的分錄，借：銷售費用，貸：應(yīng)付職工薪酬 1 借：應(yīng)付職工薪酬，貸：累計折舊1 這樣做對嗎？

答： 您好 第二小題這樣寫分錄正確的

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

協(xié)會員工工資，計提和發(fā)放分錄和企業(yè)一樣嗎？計提，借 管理費用_職工薪酬 貸應(yīng)付職工薪酬_工資，發(fā)放，借應(yīng)付職工薪酬 貸銀行存款？

答： 你好，是的。非常棒，為你點贊