計提5月份工資 借：管理費用--職工薪酬 62200 貸：應(yīng)付職工薪酬 - 職工工資 57569.68 應(yīng)付職工薪酬 - 養(yǎng)老保險費 4630.32發(fā)放工資 借：應(yīng)付職工薪酬 - 職工工資 57569.68

答： 你好，你想問的問題具體是？

給工程建造師交的社保這樣做行嗎？單位部分計提時:借工程施工-合同成本貸應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付社保保險費發(fā)放時:借應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付社保保險費貸:銀行存款個人部分:工程施工－合同成本應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工工資應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付社會保險發(fā)放時:借:應(yīng)付職工薪酬-工資應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付社會保險貸:銀行存款

答： 個人部分:工程施工－合同成本 應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工工資 應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付社會保險 發(fā)放時:借:應(yīng)付職工薪酬-工資 應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付社會保險 貸:銀行存款 個人的部分不應(yīng)進入工程施工，是其他應(yīng)收款，或其他應(yīng)付款

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

預(yù)提工資時：借：管理費用——職工薪酬。貸：應(yīng)付職工薪酬：職工工資。發(fā)放時：借：應(yīng)付職工薪酬。貸：庫存現(xiàn)金。對嗎？

答： 上述分錄沒有問題