公司員工產(chǎn)假時候發(fā)基本工資，把生育津貼打到員工賬上，再按原本應(yīng)該的基本工資-生育津貼 再把差額打給員工，產(chǎn)假期間的工資沒有報免稅 但都不超過5000 看起來每個月也沒上稅 但是還是加在了全年總收入里?，F(xiàn)在員工想做去年生育津貼部分的退稅，去年生育津貼部分的退稅， 如果員工自己做了這部分退稅申請，公司會知道嗎？需要調(diào)整嗎

答： 你好，他自己做不了的，他沒法填寫，需要企業(yè)先調(diào)整他才能做匯算。自己做的匯算清繳企業(yè)查不到。

公司出現(xiàn)拖欠工資合并發(fā)放的情況，扣稅的時候就按照當月的總收入扣得，但那是兩個月的工資 我要怎么申請退稅啊

答： 你好 一起發(fā)二個月的工資，就是在發(fā)的次月按發(fā)的工資申報個稅? ，沒發(fā)的月 0申報?

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

想問一下，去年如果年收入超過六萬，是不是有政策說可以申請退稅的？

答： 你好，你是指哪方面的稅？