老師你好，我想問下，應(yīng)付工資一級科目下，可以設(shè)置員工工資二級科目？之前只有一級科目，設(shè)置了二級科目會對賬務(wù)有影響？

答： 你好 可以的，我自己是設(shè)置了工資，社保，福利費等科目 這個沒有的，你的賬務(wù)處理是更加細致的

老師你好，我想問下，應(yīng)付工資一級科目下，可以設(shè)置員工工資二級科目？之前只有一級科目，設(shè)置了二級科目會對賬務(wù)有影響？

答： 是的，可以設(shè)置工資二級科目。一般情況下，一級科目是用來區(qū)分不同的工資子類，比如“基本工資”、“津貼”等；而二級科目則是它們的明細分類，用來記錄具體的工資項，比如“補貼”就可以分為“餐補”、“話費補貼”等，當然，企業(yè)也可以根據(jù)自身情況設(shè)置不同的二級科目，以更加細致地記錄每一項工資。

我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

設(shè)置會計科目總賬應(yīng)付工資設(shè)三級科目，成本費用明細賬可以只設(shè)二級科目嗎？比如應(yīng)付工資一級科目，二級科目工資，三級科目是基本工資、績效工資等。管理費用只設(shè)二級科目工資

答： 你好；? ? ? ?設(shè)置明細可以的； 這個本身也是 便于你們核算 ；你們可以根據(jù)實際來設(shè)置；? 可以的??