老師，請問我在幾個單位累計工齡30年，在最后一個單位工齡5年多，現(xiàn)在病假12天，請病假工資怎么扣，能滿足連續(xù)工齡滿8年病假工資100%的規(guī)定嗎

答： 同學你好 職工患病，醫(yī)療期內停工治療在6個月以內的，其病假工資按以下辦法計發(fā)： 連續(xù)工齡不滿10年的，按本人工資的70%發(fā)給； 連續(xù)工齡滿10年不滿20年的，按本人工資的80%發(fā)給； 連續(xù)工齡滿20年不滿30年的，按本人工資的90%發(fā)給

病假工資，算連續(xù)工齡，是指在本單位的工齡，還是指員工工作以來的工齡，？

答： 你好，這個連續(xù)工齡，是指的在你們單位的工齡的

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

員工病假，事假扣的工資怎么記帳？

答： 您好！發(fā)多少工資就在應付工資薪酬里面計提多少工資。不用單獨提現(xiàn)扣的工資。比如這個月是3200工資，借管理費用3200，貸應付職工薪酬3200，如果下個月請假了，只發(fā)2800的工資，就借：管理費用2800，貸應付職工薪酬2800