老師好，我公司今年10月剛成立，10月份有員工入職，我在11月15號前申報(bào)了單位個(gè) 稅，我是不是不應(yīng)該申報(bào)？因?yàn)?0月份沒有實(shí)際發(fā)放工資，而10月份工資是11月初才發(fā)放的

答： 你好，應(yīng)該要申報(bào)的呢，11月份申報(bào)的是10月份的工資的呢

公司規(guī)定是次月10號發(fā)放上月工資 11月份當(dāng)月沒有發(fā)放工資（因?yàn)楣?1月初成立，不可能有10月份工資） 那么，在12月15號前申報(bào)個(gè)人所得稅時(shí)，我需要申報(bào)的是哪個(gè)月的工資表？

答： 這個(gè)計(jì)提當(dāng)月的工資申報(bào)12月的即可

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

老師你好 麻煩問一下 我們單位有一位員工休產(chǎn)假了 11月1日開始休的產(chǎn)假 11月份申報(bào)的實(shí)際工資是9月的工資 12月份做賬申報(bào)的工資實(shí)際是10月份的工資 12月實(shí)際發(fā)放的工資也是10月份工資 我想問一下本月申報(bào)是否把這位員工的工資做申報(bào) 這樣后期會(huì)不會(huì)影響她報(bào)銷生育險(xiǎn) 我們單位是壓45天工資 每個(gè)月15號發(fā)票上上個(gè)月工資 例如：12月15日發(fā)放的是10月份工資 但11月份所屬期申報(bào)的工資也是10月份的

答： 你好，需要申報(bào) 報(bào)稅和生育保險(xiǎn)不沖突的