公司有代為職工代繳的社會保險金，公司領(lǐng)導(dǎo)考慮到職工工資不高所所以一直沒扣回這部份代墊款，現(xiàn)在金額越來越多了，請問如果公司通過公司高層會議并下個公司文件宣布這部份代墊的保險費不再扣回，那這個支出可以進(jìn)費用嗎？如不能那這個墊支的錢要如何處理呢？

答： 您好！不能進(jìn)費用。 只能扣回來，至少在賬上面扣回來。

社會保險費是入到管理費用-社會保險費，還是應(yīng)付職工薪酬-社保保險費?

答： 一般是 借：制造費用 銷售費用 管理費用 其他應(yīng)收款-個人（個人負(fù)擔(dān)社保部分）貸：應(yīng)付職工薪酬

報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

請問一下為何繳納的社會保險費以及發(fā)生的勞動保護(hù)費支出不屬于職工工資薪金的范疇，該如何理解

答： 社會保險是單位的法定義務(wù)，單位部分應(yīng)該做管理費用-社保費，是入公司費用科目的，不是個人的工資。 勞動保護(hù)費是為了員工的正常工作的一些保護(hù)措施，這個也是公司費用，不是個人的工資。