（1）重新計(jì)量設(shè)定受益計(jì)劃凈負(fù)債或凈資產(chǎn)導(dǎo)致的變動；職工薪酬的設(shè)定受益計(jì)劃的精算利得或損失借：應(yīng)付職工薪酬 貸：其他綜合收益最終轉(zhuǎn)留存收益的分錄怎么寫？

答： 學(xué)員，您好： 重新設(shè)定收益計(jì)劃凈負(fù)債或凈資產(chǎn)的變動計(jì)入其他綜合收益，該科目屬于所有者權(quán)益科目，增加在貸方。相關(guān)分錄如下： 借：應(yīng)付職工薪酬 貸：其他綜合收益

計(jì)提工資：借：管理費(fèi)用 貸：應(yīng)付職工薪酬發(fā)工資：借：應(yīng)付職工薪酬 貸：銀行存款，為啥資產(chǎn)負(fù)債表中應(yīng)付職工薪酬為負(fù)數(shù)？

答： 你好，應(yīng)該是發(fā)放了沒有計(jì)提

一名會計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財(cái)務(wù)會計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

想要計(jì)算職工福利，余額表中有應(yīng)付職工薪酬-工資，應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)，應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付生源費(fèi)，那么按照三個(gè)的總和來計(jì)提職工薪酬還是按照應(yīng)付職工薪酬-工資計(jì)算？！

答： 按照三個(gè)的總和來計(jì)算職工福利