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聽風寫雨
于2016-12-30 15:52 發(fā)布 ??836次瀏覽
鄒老師
職稱: 注冊稅務師+中級會計師
2016-12-30 15:56
你好,需要先計提,然后支付的
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借:銷售費用-職工薪酬 管理費用-職工薪酬 貸:應付職工薪酬-職工工資
答: 你好,你想問的問題具體是?
有在嗎?酒店業(yè)的員工福利為什么不通過應付職工薪酬都是直接做到期間費用里面的嗎
答: 你好,需要先計提,然后支付的
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
期間費用明細表,職工薪酬管理費用是 計提工資--應付職工薪酬貸方數(shù)相加嗎?
答: 您好,準確的說,期間費用明細表,職工薪酬費用是計提工資--應付職工薪酬貸方數(shù)相加。
年報的期間費用職工薪酬是填管理費用下的工資還是填應付職工薪酬金額
討論
期間費用明細表,職工薪酬是 計提工資--應付職工薪酬貸方數(shù)相加嗎?
期間費用職工薪酬=納稅調(diào)整項目職工薪酬嗎?
計提5月份工資 借:管理費用--職工薪酬 62200 貸:應付職工薪酬 - 職工工資 57569.68 應付職工薪酬 - 養(yǎng)老保險費 4630.32發(fā)放工資 借:應付職工薪酬 - 職工工資 57569.68
老師,職工辭退記管理費用,職工薪酬辭退福利費。中間用不用過渡應付職工薪酬
鄒老師 | 官方答疑老師
職稱:注冊稅務師+中級會計師
★ 4.99 解題: 624767 個
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