老師您好，咨詢下，單位的工齡是怎么計(jì)算的呢，從別的單位轉(zhuǎn)入新單位，新單位計(jì)算工資工齡以進(jìn)入新單位時(shí)間算起，這樣合理不

答： 你好！ 是的，通常是以進(jìn)入新單位時(shí)間算起（不太合理）

連薪年休假在跳槽的時(shí)候，在一個(gè)新單位怎么計(jì)算他的假期？

答： 你好。舉例供參考。 趙某工作已滿15年，2015年7月1曰調(diào)到乙公司工作。則趙某可以享受的年休假為？ 職工累計(jì)工作已滿10年不滿20年的，年休假10天。趙某工作已滿15年，可享受年休假10天。 趙某7月1曰調(diào)到乙公司，還可在新單位享受的年休假是：（當(dāng)年度在本單位剩余日歷天數(shù)/365天）*職工本人全年應(yīng)當(dāng)享受的年休假天數(shù)=184/365*10=5 (天）。

報(bào)考2022年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱對(duì)學(xué)歷有什么要求？

答： 報(bào)名中級(jí)資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

單位合并后，計(jì)提的部分怎么轉(zhuǎn)入新單位，需要詳細(xì)的說(shuō)明。

答： 你好同學(xué)，單位合并是指兩個(gè)公司吸收合并嗎？