
你好,老師請問9月工資已計提,但10月如果有員工離職,那9月份的工資和10月上了班的工資都給他結(jié)清了,做賬方面該怎么做呢
答: 你好,按規(guī)定計提,支付就可以了 并沒有什么特殊之處
我想問一下工資方面的問題,就是我們公司工資是壓半個月工資的,有個員工8月10號上班的,九月份我要發(fā)八月份工資,怎么計算他的工資?
答: 你好,八月份兒按出勤天數(shù)做工資就可以然后扣掉半月工資發(fā)剩余的,
一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪?
答: 都說財務(wù)會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
公司都是5月發(fā)4月工資,4月發(fā)3月,請問做賬4月份的時候,計提工資計提那個月,付工資哪個月
答: 你好 一般是4月工資4月做計提 5月做4月的發(fā)放分錄 當月工資當月計提 發(fā)放的時候做發(fā)放分錄即可


鄒老師 解答
2016-10-12 17:29
鄒老師 解答
2016-10-12 17:42