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四年
于2020-07-20 14:59 發(fā)布 ??1131次瀏覽
龍楓老師
職稱: 注冊會計師,國際稅收協(xié)會會員
2020-07-20 15:00
你好,這個是你們自己的規(guī)定,如果合同有不發(fā)違反合同法的
四年 追問
老師,只要員工無異議就可以了嘛
龍楓老師 解答
2020-07-20 15:01
對的,是如此的呢啊
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老師,請問公司沒有按薪酬制度發(fā)績效,多發(fā)或少發(fā)會有些什么風險呀
答: 你好,這個是你們自己的規(guī)定,如果合同有不發(fā)違反合同法的
企業(yè)制度不完善屬于重大錯報風險還是檢查風險?
答: 這個的話,是企業(yè)自身的問題,屬于重大錯報風險
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
怎樣知道薪酬管理制度是否合理?或者說怎樣制定一份合理的薪酬體系
答: 這個主要涉及績效考核,建議系統(tǒng)學習一下相關(guān)知識
如何規(guī)劃報銷制度才能規(guī)避風險
討論
下列屬于信賴過度風險的是(?。、推斷某一重大錯報不存在而實際上存在的風險 B、推斷某一重大錯報存在而實際上不存在的風險 C、推斷的內(nèi)控制度的有效性低于其實際有效性的風險 D、推斷的內(nèi)控制度的有效性高于其實際有效性的風險
工資、社保沒有通過職工薪酬有風險嗎
請問有酒吧經(jīng)營管理制度及薪酬制定制度嗎?
有餐飲類公司的薪酬制度嗎
龍楓老師 | 官方答疑老師
職稱:注冊會計師,國際稅收協(xié)會會員
★ 4.99 解題: 15539 個
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四年 追問
2020-07-20 15:00
龍楓老師 解答
2020-07-20 15:01