
員工勞動合同怎么樣簽或是工資表怎么做才對繳社保有利,不想據(jù)實繳納的情況下。想以最低基數(shù)繳的
答: 你好,工資拆分簽合同,將工資拆分為:基本工資%2B保密費%2B崗位工資%2B績效
合同簽訂的1800的工資作為繳納社保的基數(shù),也是繳納個稅的基數(shù)嗎?
答: 您好,不是的,個稅基數(shù)按實際發(fā)放工資計算。
我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
上個月的新員工按試用期的工資報的社保,現(xiàn)在正式簽合同了,正式工資也漲了,那繳費基數(shù)能改嗎?
答: 你好,不能改的,社保基數(shù)是一年一定的。
文老師,您好。請問工資沒有達到社保最低基數(shù),但是在繳納社保時,多繳,所繳納的社保基數(shù)高于社保最低基數(shù),是否合理?
老師,我想問下現(xiàn)在的社保繳費基數(shù)是2700多,我們公司現(xiàn)在需要加社保人員,要提供的勞動合同上面的工資寫多少錢才能按照最低繳費基數(shù)來繳納呢?


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2020-06-17 22:38
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2020-06-17 23:01