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送心意

立紅老師

職稱中級會計師,稅務師

2020-06-11 11:04

你好,先通以前年度損益調(diào)整
借,以前年度損益調(diào)整
貸,應付職工薪酬

貸,利潤分配——未分配利潤 
貸,以前年度損益調(diào)整

????? 追問

2020-06-11 11:07

之前看到說小企業(yè)不可以做以前年度損益調(diào)整科目啊

????? 追問

2020-06-11 11:08

這個5月份的社保費用這樣記,對不對啊。

立紅老師 解答

2020-06-11 11:28

你好,小企業(yè)準則不需要通以前年度損益調(diào)整核算;分錄是對的。

????? 追問

2020-06-11 11:37

老師第二個圖片分錄是對的被
那第一個問題呢?小企業(yè)準則不需要通以前年度損益調(diào)整核算?這個是什么意思?。课胰ツ晷匠隂]有算在費用里,填寫企業(yè)所得稅年報時,賬載金額沒有填寫,說是薪酬沒有計提,現(xiàn)在需要補計提應該怎么做呢?

立紅老師 解答

2020-06-11 11:46

你好,小企業(yè)準則應沒有以前年度損益調(diào)整科目;補提的金額就是第一張圖片的分錄
借,利潤分配——未分配利潤 
貸,應付職工薪酬

????? 追問

2020-06-11 12:30

老師 那是說我兩個圖片做的都是對的嗎?

立紅老師 解答

2020-06-11 12:34

你好,對的,兩個圖片是對的。

????? 追問

2020-06-11 14:23

老師 社保費用需要分出個人與單位繳納部分,分別記賬嗎

立紅老師 解答

2020-06-11 14:25

你好,需要,單位部分通過應付職工薪酬——社保(公 司);個人部分通過其他應收款——社?;蚱渌麘犊睢绫?br/>公司社保,
借:管理費用等 
貸:應付職工薪酬 ——社保(公司) 
貸:應付職工薪酬 ——公積金(公司)
計提工資,
借:管理費用等 
貸:應付職工薪酬——工資 
發(fā)放工資,
借:應付職工薪酬——工資 
貸:其他應付款 ——社保(個人)
貸:其他應付款 ——公積金(個人)
貸:應交稅費——應交個人所得稅
貸:銀行存款
上交社保,
借:應付職工薪酬 ——社保(公司) 
借:應付職工薪酬 ——公積金(公司) 
借:其他應付款 ——社保(個人)
借:其他應付款 ——公積金(個人) 
貸:銀行存款

????? 追問

2020-06-11 15:04

好麻煩 看之前賬冊都沒這么記。。。一定必須這樣分開記嗎?老師

????? 追問

2020-06-11 15:09

老師 按照前兩個圖片記賬后,負債表職工薪酬那里為什么變成正數(shù)了呢

立紅老師 解答

2020-06-11 15:09

你好,按規(guī)定是需要分開記的,這個才能體現(xiàn)公司承擔多少;個人承擔多少

????? 追問

2020-06-11 15:21

老師 按照前兩個圖片記賬后,負債表職工薪酬那里為什么變成正數(shù)了呢,老師這個問題沒有回答。
還有我們有個員工在工資中直接扣職業(yè)年金,但是目前無法繳納職業(yè)年金這個錢暫存在我公司賬戶,這個怎么記賬啊

立紅老師 解答

2020-06-11 15:30

你好,
老師 按照前兩個圖片記賬后,負債表職工薪酬那里為什么變成正數(shù)了呢,老師這個問題沒有回答?!f的正數(shù)是累計發(fā)生額么?這個表是什么表,借貸方是什么數(shù)據(jù)?
還有我們有個員工在工資中直接扣職業(yè)年金,但是目前無法繳納職業(yè)年金這個錢暫存在我公司賬戶,這個怎么記賬啊
發(fā)工資扣款時
借,應付職工薪酬
貸,其他應付款——年金
貸,銀行存款
就可以

????? 追問

2020-06-11 15:37

老師 是資產(chǎn)負債表,就是五月份結(jié)轉(zhuǎn),就是剛剛的圖片了。現(xiàn)在的圖片是沒結(jié)轉(zhuǎn)的

????? 追問

2020-06-11 15:50

老師 比如說這個人社保費扣完工資是5000,現(xiàn)在扣2000職業(yè)年金,這樣記對嗎
借 應付職工薪酬 -5000
貸 其他應付款-職業(yè)年金 2000
貸 銀行存款 3000
這樣對嘛?
工資是統(tǒng)一發(fā)放的,可以只記職業(yè)年金嘛
借 應付職工薪酬-職業(yè)年金 2000
貸 其他應付款-職業(yè)年金 2000

立紅老師 解答

2020-06-11 16:28

你好,分開記與合在一起記都是可以的。

????? 追問

2020-06-11 17:02

好的 老師 負債表那個問題呢

立紅老師 解答

2020-06-11 17:11

你好,負債表中的應付職工薪酬是正數(shù),是表示還沒有支付的工資;如果企業(yè)有沒有支付的工資,是對的。

????? 追問

2020-06-12 09:18

工資全部支付了啊 那就是我哪里記得不對了

立紅老師 解答

2020-06-12 09:21

你好,如果沒有欠職工的工資 ,應付職工薪酬應是沒有余額的,賬應是平的。

????? 追問

2020-06-12 09:24

那這個是不是應付職工薪酬那個地方應該是正數(shù),屬于欠的工資嗎?
借 應付職工薪酬-職業(yè)年金 2000
貸 其他應付款-職業(yè)年金 2000

????? 追問

2020-06-12 09:28

是不是我之前補2019年薪酬計提做錯了啊 導致應付職工薪酬為正數(shù)了

立紅老師 解答

2020-06-12 09:41

你好,19年不是沒有計提么,所以年初是出現(xiàn)了貸方負數(shù),現(xiàn)在補提在貸方,應是對的。

上傳圖片 ?
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借;研發(fā)費用 貸;應付職工薪酬借;應付職工薪酬 貸;銀行存款
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你好,先通以前年度損益調(diào)整 借,以前年度損益調(diào)整 貸,應付職工薪酬 貸,利潤分配——未分配利潤 貸,以前年度損益調(diào)整
2020-06-11 11:04:42
每月固定發(fā)放的補助要先計提,通過應付職工薪酬核算。
2018-11-16 09:37:06
你好,工資薪金是包含在職工薪酬范圍內(nèi)。 工資、薪金所得是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關系的其他所得。 應付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關規(guī)定應付給職工的各種薪酬,按照“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“解除職工勞動關系補償”、非貨幣性福利、其它與獲得職工提供的服務相關的支出 等應付職工薪酬項目進行明細核算。
2019-04-20 16:51:54
是一年內(nèi)實際發(fā)放的支出
2020-04-10 15:29:27
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