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送心意

bamboo老師

職稱注冊會計(jì)師,中級會計(jì)師,稅務(wù)師

2020-02-05 15:38

您好
應(yīng)該取整數(shù)8人 人數(shù)不會有小數(shù)點(diǎn)的

海之藍(lán) 追問

2020-02-05 15:44

如果月末數(shù)為9則月初7+9=16÷2=8,則月平均數(shù)為8,此月末數(shù)9小呀,那么月平均數(shù)為什么按(月初數(shù)+月末數(shù))÷2算,為什么不按當(dāng)月末數(shù)直接代替月平均數(shù)呢?

bamboo老師 解答

2020-02-05 15:45

平均數(shù)比較準(zhǔn)確 看一個(gè)月不覺得 按年這樣計(jì)算的話 就比較準(zhǔn)確了
比如一年內(nèi)人員變動差異比較大

海之藍(lán) 追問

2020-02-05 15:55

問題1,上報(bào)勞動工資直報(bào)系統(tǒng),年平均從業(yè)人數(shù)又按12個(gè)月的平均人數(shù)之和÷12得來,為什么不能按12個(gè)月的月末人數(shù)之和÷12呢?問題2丶上報(bào)勞動工資群指年平均從業(yè)人數(shù),我按發(fā)工資人數(shù)算人數(shù)的,19年10月補(bǔ)發(fā)員工甲17_18年績效工資,19年1月1日初己經(jīng)離職了,統(tǒng)計(jì)從業(yè)人數(shù)時(shí)我也把甲算進(jìn)去了,對嗎?

bamboo老師 解答

2020-02-05 15:56

您填報(bào)的時(shí)候沒有填報(bào)說明么?這種申報(bào)一般都是根據(jù)系統(tǒng)的填表說明計(jì)算填寫的 各個(gè)系統(tǒng)不同
上報(bào)勞動工資指年平均從業(yè)人數(shù),按發(fā)工資人數(shù)算人數(shù)的,19年10月補(bǔ)發(fā)員工甲17_18年績效工資,19年1月1日初己經(jīng)離職了,統(tǒng)計(jì)從業(yè)人數(shù)時(shí)我也把算進(jìn)去了 如果是統(tǒng)計(jì)的17_18年績效工資 正確的

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您好 應(yīng)出勤天數(shù)31-4-2=25 應(yīng)發(fā)工資(3000%2B500)/25*13=1820 應(yīng)該這樣計(jì)算方法
2022-06-17 21:48:43
你好?;竟べY一般不包括補(bǔ)貼的,核算工資最好是按自己工資的薪酬制度來,因?yàn)槊總€(gè)公司的薪酬架構(gòu)不同
2019-05-17 17:13:43
你好 這涉及到跨年的問題,員工可能年中離職,不一定是1月份離職。所以勞動終止前12月不一定是上年度
2020-05-13 21:13:30
您好,三倍這樣算 2100+2100/22*=2290.91元
2018-11-22 14:46:18
一般會調(diào)解處理吧 沒必要告公司啊 協(xié)商處理比較好
2016-08-17 12:33:49
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